fbpx

Contact

Monthly Archives: October 2014

icon

Pauzele de alaptare

Un caz in care angajatorul are obligatia de a reduce timpul normal de lucru este situatia salariatelor care alapteaza, potrivit dispozitiile cuprinse in O. G. 96/2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca. Potrivit dispozitiilor art. 17 alin. (1) din O.G. 96/2003, angajatorilor le revine obligatia de a acorda salariatelor care alapteaza cate doua pauze

Dreptate pentru medicii rezidenti

Ieri, Curtea de Apel Constanta a confirmat solutia Tribunalului Tulcea prin care a fost respinsa cererea Spitalului Judetean Tulcea de recuperare a salariilor achitate medicului rezident, pe perioada rezidentiatului ca urmare a refuzului de a ocupa un post in cadrul acestei unitati spitalicesti dupa terminarea cursurilor de rezidentiat.

icon

Pauzele de alaptare

Un caz in care angajatorul are obligatia de a reduce timpul normal de lucru este situatia salariatelor care alapteaza, potrivit dispozitiile cuprinse in O. G. 96/2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca. Potrivit dispozitiilor art. 17 alin. (1) din O.G. 96/2003, angajatorilor le revine obligatia de a acorda salariatelor care alapteaza cate doua pauze

Dreptate pentru medicii rezidenti

Ieri, Curtea de Apel Constanta a confirmat solutia Tribunalului Tulcea prin care a fost respinsa cererea Spitalului Judetean Tulcea de recuperare a salariilor achitate medicului rezident, pe perioada rezidentiatului ca urmare a refuzului de a ocupa un post in cadrul acestei unitati spitalicesti dupa terminarea cursurilor de rezidentiat.