MMJS propune suplimentarea cu 3.000 a contingentului pe tipuri de lucrători nou-admişi pe piaţa forţei de muncă din România în anul 2017
Ministerul Muncii și Justiției Sociale propune suplimentarea contingentului pe tipuri de lucrători nou – admişi pe piaţa forţei de muncă din România, cu 2.000 de lucrători permanenţi și 1.000 de lucrători detaşaţi, măsura fiind justificată prin faptul că România se confruntă cu un deficit de forță de muncă, iar dinamica eliberării avizelor de angajare / detașare a înregistrat o creștere semnificativă faţă de aceeași perioadă a anului 2016.
Prevederea este inclusă într-un proiect Hotărâre a Guvernului pentru modificarea articolului unic lit. a) şi b) din Hotărârea Guvernului nr. 35/2017 privind stabilirea contingentului pe tipuri de lucrători nou-admişi pe piaţa forţei de muncă în anul 2017.
Ordonanţa Guvernului nr. 25/2014, aprobată prin Legea nr. 14/2016, cu modificările și completările ulterioare, prevede acordarea de avize de angajare/detașare pentru următoarele tipuri de lucrători:
– lucrători permanenţi;
– lucrători stagiari;
– lucrători sezonieri;
– lucrători transfrontalieri;
– lucrători înalt calificați;
– lucrători detașați;
– lucrători ICT (persoane transferate în cadrul aceleiași companii).
Prin Hotărârea Guvernului nr. 35/2017 privind stabilirea contingentului pe tipuri de lucrători nou-admişi pe piaţa forţei de muncă în anul 2017 s-a stabilit contingentul pe tipuri de lucrători nou-admişi pe piaţa forţei de muncă din România după cum urmează:
a) lucrători permanenţi – 3.000;
b) lucrători detașaţi – 700;
c) persoane transferate în cadrul aceleiași companii – 700;
d) lucrători înalt calificaţi – 500;
e) lucrători sezonieri – 400;
f) lucrători stagiari – 100;
g) lucrători transfrontalieri – 100.
MMJS precizează că Inspectoratului General pentru Imigrăria transmis că în perioada 01.01.2017 – 10.10.2017 au fost eliberate 3.187 avize de angajare / detașare, iar în perioada 01.07.2017 – 30.09.2017 a fost înregistartă o creștere semnificativă a numărului solicitărilor de eliberare a avizelor de angajare / detașare a lucrătorilor străini și au fost eliberate 1.800 de avize – o medie de 600 avize eliberate lunar, față de media de 400 avize eliberate lunar în primele două trimestre ale anului 2017.
De asemenea, în prezent, sunt în curs de soluționare 650 de cereri de avize de angajare/detașare.
Pe de altă parte, din datele comunicate de Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă, în perioada ianuarie – august 2017, angajatorii au declarat, în mod repetat, 58.848 de locuri de muncă vacante.
Documentul poate fi consultat aici: http://www.mmuncii.ro/j33/index.php/ro/transparenta/proiecte-in-dezbatere/5002-20171026-proiect-hg-contingent-lucratori-straini .
Propunerile pot fi transmise până în 4 noiembrie.
