Tag Archives: 2019
Model contract individual de muncă
La solicitările adresate în ultima vreme publicăm modelul de Contract individual de muncă astfel cum acesta este reglementat de Ordinul nr. 64/2003 pentru aprobarea modelului-cadru al contractului individual de muncă cu modificările ulterioare, valabil la data de 01.03.2019.
Concediul de odihnă și zilele libere în Codul muncii și alte legi speciale
Concediul de odihnă Codul muncii în art. 145 prevede durata minimă a concediului de odihnă anual la 20 de zile lucrătoare, iar în ceea ce privește zilele libere legale acestea sunt prevăzute de art. 139. Atât în ceea ce privește durata concediului de odihnă, cât și în ceea ce privește zilele libere, legiuitorul a reglementat
Zile libere 2019 – ce obligații au firmele și cum protejezi angajații
Codul Muncii aduce 15 zile de sărbătoare legală pe care angajații români le vor avea libere. Angajații care trebuie să muncească în aceste zile, au dreptul să le recupereze ulterior. Avantajul pentru angajatori și dezavantajul pentru angajați e că doar 10 zile de sărbătoare legală pică în timpul săptămânii, așadar 5 dintre acestea sunt în