Numărul locurilor de muncă vacante a fost 45.300, în trimestrul III 2022, în scădere cu 700 faţă de trimestrul anterior, arată datele publicate joi de Institutului Naţional de Statistică (INS).

”În trimestrul III 2022, numărul locurilor de muncă vacante a fost 45.300, în scădere cu 700 faţă de trimestrul anterior. Rata locurilor de muncă vacante estimată pentru trimestrul III 2022 a fost 0,90%, în scădere cu 0,01 puncte procentuale faţă de trimestrul precedent. Comparativ cu acelaşi trimestru al anului 2021, rata locurilor de muncă vacante a scăzut cu 0,05 puncte procentuale, iar numărul locurilor de muncă vacante a scăzut cu 2.000”, arată datele INS.

În trimestrul III 2022, cele mai mari rate ale locurilor de muncă vacante s-au înregistrat în administraţia publică (1,86%), distribuţia apei; salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de decontaminare (1,58%), respectiv transport şi depozitare (1,57%). În industria prelucrătoare s-a concentrat puţin peste un sfert din numărul total al locurilor de muncă vacante (11.600 locuri vacante), iar valoarea ratei a fost 1,06%.

Sectorul bugetar a însumat 23% din numărul total al locurilor de muncă vacante. Astfel, 5,1 mii locuri vacante s-au regăsit în administraţia publică, 3.400 locuri vacante în sănătate şi asistenţă socială, iar 2.000 locuri vacante în învăţământ. La polul opus, rata locurilor de muncă vacante a înregistrat cele mai mici valori în alte activităţi de servicii (0,24%) şi în industria extractivă (0,28%).

Cele mai puţine locuri de muncă vacante s-au regăsit în tranzacţii imobiliare, alte activităţi de servicii, respectiv în industria extractivă (100 locuri vacante pentru fiecare în parte).

Prin comparaţie cu trimestrul precedent, rata locurilor de muncă vacante a înregistrat cu preponderenţă creşteri, iar cele mai relevante au fost în intermedieri financiare şi asigurări (+0,44 puncte procentuale), respectiv în învăţământ (+0,23 puncte procentuale). Relativ la numărul locurilor de muncă vacante, acesta a cunoscut cele mai importante creşteri în învăţământ (+800 locuri vacante), în intermedieri financiare şi asigurări, respectiv în activităţi de servicii administrative şi activităţi de servicii suport (+400 locuri vacante pentru fiecare în parte).

La polul opus, cele mai semnificative scăderi, atât în ceea ce priveşte rata, cât şi numărul locurilor de muncă vacante, s-au regăsit în sănătate şi asistenţă socială (-0,51 puncte procentuale, respectiv -1.900 locuri vacante), respectiv informaţii şi comunicaţii (-0,33 puncte procentuale, respectiv – 700 locuri vacante).

Faţă de acelaşi trimestru al anului anterior, cele mai semnificative creşteri ale ratei locurilor de muncă vacante au fost în intermedieri financiare şi asigurări (+0,59 puncte procentuale), distribuţia apei; salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de decontaminare (+0,40 puncte procentuale), respectiv în activităţi profesionale, ştiinţifice şi tehnice (+0,33 puncte procentuale). În ceea ce priveşte numărul locurilor de muncă vacante, cele mai importante creşteri s-au observat în industria prelucrătoare (+1.300 locuri vacante), urmate de transport şi depozitare, activităţi de servicii administrative şi activităţi de servicii suport, respectiv în activităţi profesionale, ştiinţifice şi tehnice (+ 600 locuri vacante pentru fiecare în parte).

La polul opus, în ceea ce priveşte rata locurilor de muncă vacante, cele mai relevante scăderi au fost în sănătate şi asistenţă socială (-0,82 puncte procentuale), în activităţi de spectacole, culturale şi recreative (-0,39 puncte procentuale), în învăţământ (-0,22 puncte procentuale), respectiv în administraţie publică (-0,19 puncte procentuale).

În ceea ce priveşte numărul locurilor de muncă vacante, scăderi semnificative s-au observat în sănătate şi asistenţă socială (-2.800 locuri vacante), comerţ cu ridicata şi cu amănuntul; repararea autovehiculelor şi motocicletelor (-1.400 locuri vacante), învăţământ (- 700 locuri vacante), respectiv administraţie publică (- 600 locuri vacante).

În trimestrul III 2022, cele mai mari valori ale ratei locurilor de muncă vacante s-au înregistrat pentru ocupaţiile de specialişti în diverse domenii de activitate – grupa majoră 2 şi de funcţionari administrativi – grupa majoră 4 (1,23% pentru fiecare în parte).

Numărul locurilor de muncă vacante a înregistrat cele mai ridicate valori în rȃndul ocupaţiilor de specialişti în diverse domenii de activitate – grupa majoră 2 (14.000 locuri vacante) şi în cele de ocupaţii elementare – grupa majoră 9 (6.200 locuri vacante).

Cele mai mici valori ale celor doi indicatori s-au observat pentru ocupaţiile de membri ai corpului legislativ, ai executivului, înalţi conducători ai administraţiei publice, conducători şi funcţionari superiori – grupa majoră 1 (0,49%, respectiv 1.800 locuri vacante) şi de lucrători calificaţi în agricultură, silvicultură şi pescuit – grupa majoră 6 (0,33%, respectiv 100 locuri vacante).

Comparativ cu trimestrul precedent, rata locurilor de muncă vacante a înregistrat cu preponderenţă scăderi, iar cea mai importantă s-a regăsit în rȃndul ocupaţiilor de lucrători calificaţi în agricultură, silvicultură şi pescuit – grupa majoră 6 (-0,17 puncte procentuale). Numărul locurilor de muncă vacante a cunoscut diminuări mai relevante în rȃndul ocupaţiilor de lucrători în domeniul serviciilor – grupa majoră 5 (- 400 locuri vacante), respectiv de tehnicieni şi alţi specialişti din domeniul tehnic – grupa majoră 3 (- 300 locuri vacante).

La polul opus, creşterea cea mai relevantă, atât în ceea ce priveşte rata, cât şi numărul locurilor de muncă vacante, s-a înregistrat în ocupaţiile de funcţionari administrativi – grupa majoră 4 (+0,08 puncte procentuale, respectiv + 300 locuri vacante).

Faţă de acelaşi trimestru al anului anterior, cu excepţia ocupaţiilor de operatori la instalaţii şi maşini; asamblori de maşini şi echipamente – grupa majoră 8 (+0,17 puncte procentuale, respectiv + 900 locuri vacante) şi de funcţionari administrativi – grupa majoră 4 (+0,08 puncte procentuale, respectiv + 200 locuri vacante), cei doi indicatori au înregistrat scăderi pentru toate grupele majore de ocupaţii, cea mai relevantă fiind pentru ocupaţiile de lucrători în domeniul serviciilor – grupa majoră 5 (-0,23 puncte procentuale, respectiv -1.800 locuri vacante).

Sursa: www.news.ro

Comments

comments