Tag Archives: drepturi salariale
Legea Statutului rezervistilor voluntari
Pentru a fi recrutati, voluntarii trebuie sa indeplineasca…
Angajatorul are obligatia ca, în măsura în care era posibil, să ia în considerare cererile salariaților de a se transfera de la un loc de muncă cu fracțiune de normă la un loc de muncă cu normă întreagă, în cazul în care apare această oportunitate.
Mai mult, capacitatea de muncă nu echivalează cu aptitudinea de muncă, cu statutul de inapt sau apt condiţionat pentru desfăşurarea activităţii. În cazul reclamantului, gradul de handicap este determinat de pierderea unuia dintre membrele inferioare ce ar fi putut determina o inaptitudine fizică de a presta activitatea dacă apelantul ar fi desfăşurat o profesie ce presupunea activităţi fizice. Cum.activitatea prestată de reclamant, aceea de tehnician dentar este o activitate intelectuală şi manuală, aceasta nu este influenţată de piederea unui membru inferior. Drept urmare, accidentul suferit nu are consecinţă asupra aptitudinii apelantului de a-şi desfăşura activitatea pentru care a fost angajat.
Obligarea medicului rezident la returnarea drepturilor salariale incasate pe perioada rezidentiatului contravine dispozitiilor legale.
Drepturile salariale incasate de medicul rezident in perioada rezidentiatului, in baza contractului individual de munca sunt pe deplin cuvenite acestuia pentru munca prestata. Obligarea medicului rezident la suportarea tuturor cheltuielilor ocazionate de pregatirea sa profesionala, respectiv a cheltuielilor de personal pe perioada pregatirii in rezidentiat, precum si la restituirea primei de instalare, proportional cu perioada
Obligarea medicului rezident la returnarea drepturilor salariale incasate pe perioada rezidentiatului contravine dispozitiilor legale.
Drepturile salariale incasate de medicul rezident in perioada rezidentiatului, in baza contractului individual de munca sunt pe deplin cuvenite acestuia pentru munca prestata.
Obligarea medicului rezident la suportarea tuturor cheltuielilor ocazionate de pregatirea sa profesionala, respectiv a cheltuielilor de personal pe perioada pregatirii in rezidentiat, precum si la restituirea primei de instalare, proportional cu perioada lucrata din perioada stabilita este nelegala, prin incalcarea unor principii fundamentale ce garanteaza drepturile lucratorilor la protectie sociala, securitate si sanatate in munca si plata salariului pentru munca prestata.
Caracterul specific al rezidentiatului se circumscrie incadrarii relatiilor de natura juridica nascute intre rezident si unitatea spitaliceasca ca apartinand categoriei raporturilor de munca.
Restituirea sumelor primite pe perioada rezidentiatului de catre medicul rezident ar echivala cu o incalcare a dreptului la o salarizare echitabila,
