Tag Archives: recrutare
Septembrie repornește piața muncii. Peste 14.000 de joburi noi au fost postate în ultimele două săptămâni
Mai mult de 14.000 de joburi noi au apărut pe piața muncii doar în prima jumătate a lunii septembrie, numărul fiind în creștere nu doar față de fiecare lună din ultima jumătate de an, ci și în comparație cu ianuarie, februarie și martie. De asemenea, nivelul este aproape egal cu cel din septembrie 2019, atunci
420.000 de români şi-au căutat un loc de muncă în ultimele trei luni
Aproape 4 milioane de aplicări au fost înregistrate în perioada iunie-august pe piaţa muncii, fiecare lună depăşind recordul dinaintea pandemiei, respectiv de 1,1 milioane de aplicări pe lună, numărul celor care şi-au căutat un job fiind de 420.000, potrivit platformei de recrutare online eJobs.ro, citată de Agerpres. “Vara aceasta a doborât toate recordurile pe piaţa
Site de recrutare: Aplicări-record pentru joburi în iulie, 1,3 milioane, cu 50% mai multe faţă de anul trecut
Peste 1,3 milioane de aplicări pentru joburi au fost înregistrate în luna iulie pe platforma de recrutări online eJobs, cu 50% mai mult faţă de aceeaşi lună a anului trecut. Numărul de aplicări reprezintă un record-istoric, menţionează reprezentanţii eJobs. “A crescut atât numărul mediu de aplicări pe candidat, cât şi numărul efectiv de candidaţi disponibili.
Sondaj: Recrutarea noilor angajati se muta tot mai mult in mediul virtual
Un sondaj realizat de platforma de recrutare BestJobs arata ca, recrutarea noilor angajati se muta tot mai mult online. Aproape 50% dintre persoanele chestionate afirma ca s-au obisnuit sa evite zonele aglomerate, iar 32% isi propun sa lucreze de acasa cat mai mult posibil. “Criza sanitara i-a determinat pe angajatii romani sa-si dramuiasca banii cat
STUDIU: Companiile au înregistrat în iunie cu 5% mai multe aplicări la joburi în această perioadă. Sectorul bancar a atras cei mai mulţi candidaţi
În luna iunie, românii au continuat să-şi caute joburi noi, volumul total de aplicări pentru un alt job crescând cu 5% comparativ cu luna mai a acestui an, cele mai căutate joburi au fost în domenii precum financiar-contabilitate, transport, inginerie şi Business Process Outsourcing (BPO), potrivit BestJobs. Un procent similar de creştere a fost înregistrat
Anul trecut a fost GREU pe piaţa de recrutare de personal: 29 de interviuri pentru o angajare
Aproape 9 din 10 companii au avut un an mai dificil în recrutare în 2018 faţă de perioadele anterioare, fiind nevoie de 29 de candidaţi intervievaţi pentru a angaja o persoană, arată un studiu al companiei HappyRecruiter. Studiul a fost efectuat pe 750 de companii şi 1.100 candidaţi din 5 ţări europene. Principalele provocări ale
Manager în România: Cauți 6 luni până găsești angajatul potrivit
48% dintre managerii și antreprenorii din țara noastră afirmă că reușesc să găsească destul de greu angajați, iar 45% dintre ei susțin că au nevoie de un interval cuprins între o lună și șase luni pentru a găsi angajatul potrivit, arată studiul ”Automatizarea în companiile românești”, realizat de compania iVox pentru Universal Robots, inventatorul roboților
8 din 10 companii au dificultăți să găsească candidați valoroși atunci când recrutează
Cel mai recent studiu eJobs arată faptul că cei mai mulți angajatori români se confruntă cu o lipsă acută de candidați valoroși atunci când fac recrutări. Un procent de 86% de respondenți întâmpină această problemă în prezent. Competitivitatea ridicată din piaţa muncii este unul dintre principalele cauze, însă 2 companii din 10 consideră că accesul
