Yearly Archives: 2021
Efectele Covid-19: Aproximativ 35% dintre angajaţi se gândesc să-şi schimbe locul de muncă în următoarele 12 luni
Aproximativ 35% dintre angajaţi se gândesc să-şi schimbe locul de muncă în următoarele 12 luni, în urma pandemiei, printre motivele invocate cel mai des de către respondenţi fiind dorinţa de a primi un salariu mai mare şi menţinerea unui echilibru între viaţa profesională şi cea privată, arată un raport recent realizat de Kaspersky. „Având în
Anchetă ITM la Chimcomplex după crimele de la Oneşti, în care şi-au pierdut viaţa doi angajaţi ai companiei
Inspectoratul Teritorial de Muncă Bacău a declanşat o anchetă la Chimcomplex, după ce doi angajaţi ai companiei au fost ucişi luni într-un apartament din Oneşti. Aceasta în condiţiile în care familiile victimelor consideră că acestea nu ar fi trebuit să se afle în acel apartament. ”Ca urmare a informării depuse la Inspectoratul Teritorial de Muncă
Sondaj PwC: Concurenţa, sănătatea angajaţilor, locurile de muncă şi digitalizarea sunt principalele preocupări ale companiilor de producţie în următoarele şase luni
Concurenţa este cea mai mare preocupare pentru companiile de producţie în următoarele şase luni, urmată de sănătatea angajaţilor, locurile de muncă şi digitalizarea operaţiunilor, potrivit sondajului global ”Reinventing the future of manufacturing”, realizat de PwC în rândul directorilor operaţionali (COO). Astfel, 41% dintre producătorii intervievaţi au menţionat ca principală preocupare în următoarele şase luni ameninţările
Ce beneficii extrasalariale vor angajaţii în 2021: Consilierea psihologică profesională şi bugetul pentru amenajarea biroului de acasă, în top
Alături de salariu și de oportunitățile de avansare în carieră, beneficiile extrasalariale oferite de angajatori sunt, de ani buni, printre primele lucruri la care se uită candidații atunci când vor să se angajeze. Mult timp, aceste pachete au fost ajustate doar pe plus, fie prin adăugarea constantă a unor beneficii noi, fie prin majorarea plafoanelor
Lipsa forţei de muncă revine în topul îngrijorărilor directorilor financiari din România – studiu Deloitte
Insuficienţa forţei calificate de muncă a revenit printre îngrijorările liderilor de companii din România, după ce 43% dintre cei 100 de directori financiari de companii din România care au participat la un studiu publicat miercuri de Deloitte au menţionat această preocupare, în creştere faţă de cei 11% care o menţionau în primele luni de la
Care sunt sectoarele cu cele mai mari salarii din Uniunea Europeană: Sectorul de IT&C, cel mai bine plătit în 12 dintre cele 27 de state membre UE, printre care şi România
Sectorul de informaţii şi comunicaţii a fost cel mai bine plătit sector din 12 din cele 27 de state membre ale Uniunii Europene, printre care şi România, şi a fost al doilea cel mai bine plătit în alte patru state în anul 2018, conform Eurostat, oficiul european de statistică. De asemenea, câştigul salarial mediu brut
Pensiile de serviciu au costat bugetul de stat 9,2 miliarde de lei în 2020, cu 11% mai mult decât în 2019
Pensiile de serviciu au costat Bugetul de Stat 9,2 miliarde de lei în 2020, cu 11,51% mai mult decât în 2019, reiese dintr-o analiză făcută de Economica.net pe baza datelor obţinute, în exclusivitate, de la Casa Naţională de Pensii Publice şi de la cele trei Case de Pensii Sectoriale care gestionează pensiile de serviciu militare.
Noul soft care va colecta datele din toate cele aproape 5.000.000 de dosare din sistemul public de pensii va fi folosit, începând de vineri, în procesul de evaluare a dosarelor din toată ţara
Ministrul Muncii, Raluca Turcan, anunţă că noul soft care va colecta datele din toate cele aproape 5.000.000 de dosare din sistemul public de pensii va fi folosit, începând de joi, în procesul de evaluare a dosarelor din toată ţara, după ce, în etapa de testare, au fost deja evaluate 820 de dosare. “Noul soft care
Efectele Covid-19: Aproximativ 35% dintre angajaţi se gândesc să-şi schimbe locul de muncă în următoarele 12 luni
Aproximativ 35% dintre angajaţi se gândesc să-şi schimbe locul de muncă în următoarele 12 luni, în urma pandemiei, printre motivele invocate cel mai des de către respondenţi fiind dorinţa de a primi un salariu mai mare şi menţinerea unui echilibru între viaţa profesională şi cea privată, arată un raport recent realizat de Kaspersky. „Având în
Lipsa forţei de muncă revine în topul îngrijorărilor directorilor financiari din România – studiu Deloitte
Insuficienţa forţei calificate de muncă a revenit printre îngrijorările liderilor de companii din România, după ce 43% dintre cei 100 de directori financiari de companii din România care au participat la un studiu publicat miercuri de Deloitte au menţionat această preocupare, în creştere faţă de cei 11% care o menţionau în primele luni de la
Anchetă ITM la Chimcomplex după crimele de la Oneşti, în care şi-au pierdut viaţa doi angajaţi ai companiei
Inspectoratul Teritorial de Muncă Bacău a declanşat o anchetă la Chimcomplex, după ce doi angajaţi ai companiei au fost ucişi luni într-un apartament din Oneşti. Aceasta în condiţiile în care familiile victimelor consideră că acestea nu ar fi trebuit să se afle în acel apartament. ”Ca urmare a informării depuse la Inspectoratul Teritorial de Muncă
Care sunt sectoarele cu cele mai mari salarii din Uniunea Europeană: Sectorul de IT&C, cel mai bine plătit în 12 dintre cele 27 de state membre UE, printre care şi România
Sectorul de informaţii şi comunicaţii a fost cel mai bine plătit sector din 12 din cele 27 de state membre ale Uniunii Europene, printre care şi România, şi a fost al doilea cel mai bine plătit în alte patru state în anul 2018, conform Eurostat, oficiul european de statistică. De asemenea, câştigul salarial mediu brut
Sondaj PwC: Concurenţa, sănătatea angajaţilor, locurile de muncă şi digitalizarea sunt principalele preocupări ale companiilor de producţie în următoarele şase luni
Concurenţa este cea mai mare preocupare pentru companiile de producţie în următoarele şase luni, urmată de sănătatea angajaţilor, locurile de muncă şi digitalizarea operaţiunilor, potrivit sondajului global ”Reinventing the future of manufacturing”, realizat de PwC în rândul directorilor operaţionali (COO). Astfel, 41% dintre producătorii intervievaţi au menţionat ca principală preocupare în următoarele şase luni ameninţările
Pensiile de serviciu au costat bugetul de stat 9,2 miliarde de lei în 2020, cu 11% mai mult decât în 2019
Pensiile de serviciu au costat Bugetul de Stat 9,2 miliarde de lei în 2020, cu 11,51% mai mult decât în 2019, reiese dintr-o analiză făcută de Economica.net pe baza datelor obţinute, în exclusivitate, de la Casa Naţională de Pensii Publice şi de la cele trei Case de Pensii Sectoriale care gestionează pensiile de serviciu militare.
Ce beneficii extrasalariale vor angajaţii în 2021: Consilierea psihologică profesională şi bugetul pentru amenajarea biroului de acasă, în top
Alături de salariu și de oportunitățile de avansare în carieră, beneficiile extrasalariale oferite de angajatori sunt, de ani buni, printre primele lucruri la care se uită candidații atunci când vor să se angajeze. Mult timp, aceste pachete au fost ajustate doar pe plus, fie prin adăugarea constantă a unor beneficii noi, fie prin majorarea plafoanelor
Noul soft care va colecta datele din toate cele aproape 5.000.000 de dosare din sistemul public de pensii va fi folosit, începând de vineri, în procesul de evaluare a dosarelor din toată ţara
Ministrul Muncii, Raluca Turcan, anunţă că noul soft care va colecta datele din toate cele aproape 5.000.000 de dosare din sistemul public de pensii va fi folosit, începând de joi, în procesul de evaluare a dosarelor din toată ţara, după ce, în etapa de testare, au fost deja evaluate 820 de dosare. “Noul soft care
