Monthly Archives: May 2022
Indemnizaţia de kurzarbeit, decontată din bugetul asigurărilor pentru şomaj până la sfârşitul anului 2022
Guvernul a pregătit un proiect de OUG prin care prelungeşte până la finalul acestui an decontarea indemnizaţiei de reducere a timpului de lucru, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, pentru salariaţii angajatorilor care se confruntă cu scăderea producţiei şi/sau a valorii cifrei de afaceri realizate, pe fondul creşterii preţurilor la utilităţi, dar şi a conflictului din
Angajaţii din Institutul Naţional de Statistică anunţă noi proteste, pentru a atrage atenţia guvernanţilor asupra faptului că sunt “discriminaţi” în ceea ce priveşte salarizarea în raport cu alte categorii de salariaţi din administraţia centrală
Angajaţii din Institutul Naţional de Statistică (INS) şi cei ai Direcţiilor Judeţene de Statistică anunţă că vor protesta zilnic, timp de 15 minute, în pauza de masă, în faţa sediilor instituţiilor în care lucrează, pentru a atrage atenţia asupra “discriminării” la care sunt supuşi în ceea ce priveşte salarizarea în raport cu alte categorii de
Clauzele contractului individual de muncă – webminar live
Un nou proiect Vasiliu Miclea – webminarul organizat împreună cu ASEMER – Asociația Firmelor Spaniole din România în cadrul căruia avocații Răzvan Vasiliu și Andreea Miclea vor prezenta participanților principalele prevederi legale care guvernează clauzele contractului individual de muncă. Pe lângă aspectele teoretice, vor fi discutate și principalele probleme întâlnite în practică în legătură cu
Curs legislația muncii
În zilele de 17 și 18 mai 2022, avocatul Răzvan Vasiliu a participat, în calitate de formator, la cursul de legislația muncii organizat de Exec – Edu pentru un client corporate. În cadrul acestui curs au fost abordate atât sub aspect teoretic dar și din perspectivă practică prevederile Codului muncii și ale altor acte legislative
Codul muncii se modifică prin intrarea în vigoare a Legii nr. 144/2022
Prin intrarea în vigoare a Legii nr. 144/2022, publicată în Monitorul Oficial nr. 502/23.05.2022, dispozițiile art. 34 din Codul muncii au fost modificate și completate Astfel, alin. (3) se modifică şi va avea următorul cuprins: “(3) Registrul general de evidenţă a salariaţilor se completează şi se transmite inspectoratului teritorial de muncă în ordinea angajării şi
Salariaţii şi foştii salariaţi – acces online la datele proprii din Revisal. Legea a fost promulgată de Iohannis
Preşedintele Klaus Iohannis a promulgat legea care prevede posibilitatea ca salariaţii sau foştii salariaţi să aibă acces online la datele proprii din Registrul general de evidenţă a salariaţilor – Revisal. Actul normativ modifică şi completează articolul 34 din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, în sensul creării cadrului legal pentru ca salariaţi şi foştii salariaţi
”Nomazii digitali” vor beneficia de facilități fiscale pentru o perioadă limitată. Reglementări pregătite
”Nomazii digitali”, respectiv străinii care lucrează din România pentru o companie din afara țării, vor putea beneficia de scutire de la plata impozitului și contribuțiilor sociale doar 6 luni, respectiv 183 de zile pe an, prevede un proiect legislativ. În cazul în care locuiesc și muncesc mai mult în România pe parcursul unui an, nomazii
Raport INS: În trimestrul I 2022, numărul locurilor de muncă vacante a fost 47.300, în creştere cu 1.700
În trimestrul I 2022, numărul locurilor de muncă vacante a fost 47.300, în creştere cu 1.700 faţă de trimestrul anterior, anunţă INS. Rata locurilor de muncă vacante estimată pentru trimestrul I 2022 a fost 0,95%, în creştere cu 0,03 puncte procentuale faţă de trimestrul precedent. Comparativ cu acelaşi trimestru al anului 2021, rata locurilor de
Indemnizaţia de kurzarbeit, decontată din bugetul asigurărilor pentru şomaj până la sfârşitul anului 2022
Guvernul a pregătit un proiect de OUG prin care prelungeşte până la finalul acestui an decontarea indemnizaţiei de reducere a timpului de lucru, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, pentru salariaţii angajatorilor care se confruntă cu scăderea producţiei şi/sau a valorii cifrei de afaceri realizate, pe fondul creşterii preţurilor la utilităţi, dar şi a conflictului din
Codul muncii se modifică prin intrarea în vigoare a Legii nr. 144/2022
Prin intrarea în vigoare a Legii nr. 144/2022, publicată în Monitorul Oficial nr. 502/23.05.2022, dispozițiile art. 34 din Codul muncii au fost modificate și completate Astfel, alin. (3) se modifică şi va avea următorul cuprins: “(3) Registrul general de evidenţă a salariaţilor se completează şi se transmite inspectoratului teritorial de muncă în ordinea angajării şi
Angajaţii din Institutul Naţional de Statistică anunţă noi proteste, pentru a atrage atenţia guvernanţilor asupra faptului că sunt “discriminaţi” în ceea ce priveşte salarizarea în raport cu alte categorii de salariaţi din administraţia centrală
Angajaţii din Institutul Naţional de Statistică (INS) şi cei ai Direcţiilor Judeţene de Statistică anunţă că vor protesta zilnic, timp de 15 minute, în pauza de masă, în faţa sediilor instituţiilor în care lucrează, pentru a atrage atenţia asupra “discriminării” la care sunt supuşi în ceea ce priveşte salarizarea în raport cu alte categorii de
Salariaţii şi foştii salariaţi – acces online la datele proprii din Revisal. Legea a fost promulgată de Iohannis
Preşedintele Klaus Iohannis a promulgat legea care prevede posibilitatea ca salariaţii sau foştii salariaţi să aibă acces online la datele proprii din Registrul general de evidenţă a salariaţilor – Revisal. Actul normativ modifică şi completează articolul 34 din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, în sensul creării cadrului legal pentru ca salariaţi şi foştii salariaţi
Clauzele contractului individual de muncă – webminar live
Un nou proiect Vasiliu Miclea – webminarul organizat împreună cu ASEMER – Asociația Firmelor Spaniole din România în cadrul căruia avocații Răzvan Vasiliu și Andreea Miclea vor prezenta participanților principalele prevederi legale care guvernează clauzele contractului individual de muncă. Pe lângă aspectele teoretice, vor fi discutate și principalele probleme întâlnite în practică în legătură cu
”Nomazii digitali” vor beneficia de facilități fiscale pentru o perioadă limitată. Reglementări pregătite
”Nomazii digitali”, respectiv străinii care lucrează din România pentru o companie din afara țării, vor putea beneficia de scutire de la plata impozitului și contribuțiilor sociale doar 6 luni, respectiv 183 de zile pe an, prevede un proiect legislativ. În cazul în care locuiesc și muncesc mai mult în România pe parcursul unui an, nomazii
Curs legislația muncii
În zilele de 17 și 18 mai 2022, avocatul Răzvan Vasiliu a participat, în calitate de formator, la cursul de legislația muncii organizat de Exec – Edu pentru un client corporate. În cadrul acestui curs au fost abordate atât sub aspect teoretic dar și din perspectivă practică prevederile Codului muncii și ale altor acte legislative
Raport INS: În trimestrul I 2022, numărul locurilor de muncă vacante a fost 47.300, în creştere cu 1.700
În trimestrul I 2022, numărul locurilor de muncă vacante a fost 47.300, în creştere cu 1.700 faţă de trimestrul anterior, anunţă INS. Rata locurilor de muncă vacante estimată pentru trimestrul I 2022 a fost 0,95%, în creştere cu 0,03 puncte procentuale faţă de trimestrul precedent. Comparativ cu acelaşi trimestru al anului 2021, rata locurilor de
