Federaţia ”Solidaritatea Sanitară” din România (FSSR) a anunţat sâmbătă că a lansat aplicaţia Evaluarea Riscului de Epuizare Profesională – Burnout Assessment Tool (BATEREP), putând fi deja vizualizate primele date publice, se menţionează într-un comunicat transmis de FSSR, relatează Agerpres.

Potrivit sursei citate, BATEREP este prima aplicaţie de acest tip, care permite evaluarea gratuită a riscului de epuizare profesională, furnizând totodată informaţii relevante, atât lucrătorilor, cât şi angajatorilor. Aplicaţia poate fi accesată de către toţi cei interesaţi la adresa: https://baterep.cercetare-sociala.ro/. Ea se adresează în special lucrătorilor din sănătate, principalul obiectiv fiind desfăşurarea unui screening naţional privind evaluarea riscului de epuizare profesională. Aplicaţia BATEREP poate fi utilizată însă şi de către lucrătorii din alte sectoare.

„Prin intermediul aplicaţiei BATEREP lucrătorii au acces gratuit la completarea testului de burnout, la scorul obţinut, la interpretarea scorului şi a cauzelor posibile şi la compararea scorului individual cu colegii şi colegele din aceeaşi categorie profesională şi de la acelaşi loc de muncă/tip de secţie”, se precizează în comunicatul FSSR.

Aplicaţia BATEREP are utilitate maximă în cazul lucrătorilor din sănătate implicaţi în lupta împotriva pandemiei COVID-19, permiţând o evaluare la nivel naţional a riscului de epuizare profesională a acestora. Având în vedere includerea măsurilor pentru prevenirea instalării sindromului de epuizare în rândul personalului din sănătate în cerinţele ANMCS, aplicaţia BATEREP contribuie la monitorizarea şi creşterea calităţii serviciilor medicale acordate pacienţilor. În acelaşi timp, aplicaţia este relevantă pentru toţi lucrătorii şi angajatorii din România, mai ales în condiţiile create de includerea (în anul 2020 a) stresului şi epuizării fizice în situaţiile de hărţuire morală (cf. prevederilor art. 2, alin. 5.2 din OUG nr. 137/2000).

Federaţia „Solidaritatea Sanitară” informează că aplicaţia va fi dezvoltată în continuare prin introducerea unor noi funcţii, acestea incluzând o estimare a cauzelor probabile pentru lucrătorii al căror punctaj indică existenţa riscului de epuizare profesională şi un set de recomandări adaptate punctajului obţinut, elaborate în baza documentelor publice oficiale.

Sursa: Agerpres

Comments

comments