Parlamentul European a adoptat directiva pentru salariul minim
Parlamentul European a adoptat, miercuri, cu 505 voturi pentru, 92 împotrivă şi 44 de abţineri, o nouă legislaţie privind salariile minime adecvate în UE, care prevede, printre altele, că țările trebuie să garanteze că salariile minime pe care le stabilesc permit lucrătorilor să aibă un trai decent, ținând seama de costul vieții și de nivelul
Sondaj: 40% dintre angajaţi ar pleca din companie dacă li s-ar cere să lucreze preponderent de la birou
Patru din zece angajaţi (40%) şi-ar căuta alt loc de muncă dacă angajatorul le-ar solicita să lucreze preponderent de la birou, iar ei nu şi-ar dori acest lucru, iar 62% dintre salariaţi vor să muncească remote pentru a fi eficienţi, conform unui sondaj realizat la finalul lunii august de o platformă online dedicată angajaţilor din
INS: Câştigul salarial mediu net a scăzut uşor în iulie, la 3.975 lei
Câştigul salarial mediu net în luna iulie a fost 3.975 lei, în uşoară scădere faţă de luna precedentă, cu 2 lei (-0,1%), iar comparativ cu luna iulie a anului precedent, a crescut cu 12,1%. Valorile cele mai mari ale câştigului salarial mediu net s-au înregistrat în activităţi de servicii în tehnologia informaţiei, inclusiv activităţi de
MIPE anunţă sprijin pentru integrarea românilor pe piaţa muncii
Ministerul Investiţiilor şi Proiectelor Europene (MIPE) anunţă, miercuri, că a lansat în consultare publică ghiduri pentru trei apeluri cu o alocare totală de 117 milioane de euro, pentru sprijinirea integrării pe piaţa muncii pentru categoriile vulnerabile. ”Ministerul Investiţiilor şi Proiectelor Europene a lansat în consultare publică Ghidurile Solicitantului pentru trei apeluri de proiecte finanţate prin
Angajatorii cheltuie, în medie, până la 600 de lei pe lună pentru beneficiile extrasalariale ale unui angajat
Beneficiile extrasalariale rămân un criteriu important pentru candidaţi atunci când îşi aleg angajatorul, astfel că majoritatea companiilor au început să devină tot mai interesate în extinderea structurii pachetului de beneficii, arată cel mai recent sondaj derulat de eJobs România pe un eşantion de 170 de companii. Potrivit acestuia, tichetele de masă au fost menţionate cel
Inspecţia Muncii a aplicat amenzi de 11.500 de lei unor angajatori ce nu-şi protejau salariaţii în perioadele de caniculă
Inspecţia Muncii a aplicat amenzi în valoare de 11.500 de lei în cadrul unei campanii de control derulată în intervalul iunie – septembrie, pe durata căreia a fost verificat modul în care s-au respectat prevederile legale ce trebuie aplicate în perioadele cu temperaturi extreme, pentru protecţia persoanelor încadrate în muncă. În perioada iunie – septembrie
Luna septembrie a redeschis apetitul românilor pentru schimbarea jobului. Există o reținere în a aplica pentru un loc de muncă în străinătate
Tot mai mulți români sunt interesați de joburile disponibile pe piața muncii, după o primă jumătate de an în care angajatorii au întâmpinat dificultăți reale în a ocupa pozițiile libere din companii. Ultima lună a adus o creștere importantă a dinamicii aplicărilor, atenția candidaților fiind îndreptată aproape exclusiv către locurile de muncă din România. Aproximativ
Paterneriat pentru managementul resurselor umane din administraţia publică
Banca Mondială şi Guvernul României, prin Secretariatul General al Guvernului (SGG) şi cei doi parteneri principali de implementare, Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici (ANFP) şi Ministerul Muncii şi Solidarităţii Sociale (MMSS), au marcat marţi finalizarea colaborării privind Dezvoltarea unui sistem de management unitar al resurselor umane (MRU) din administraţia publică, informează un comunicat de presă
Parlamentul European a adoptat directiva pentru salariul minim
Parlamentul European a adoptat, miercuri, cu 505 voturi pentru, 92 împotrivă şi 44 de abţineri, o nouă legislaţie privind salariile minime adecvate în UE, care prevede, printre altele, că țările trebuie să garanteze că salariile minime pe care le stabilesc permit lucrătorilor să aibă un trai decent, ținând seama de costul vieții și de nivelul
Angajatorii cheltuie, în medie, până la 600 de lei pe lună pentru beneficiile extrasalariale ale unui angajat
Beneficiile extrasalariale rămân un criteriu important pentru candidaţi atunci când îşi aleg angajatorul, astfel că majoritatea companiilor au început să devină tot mai interesate în extinderea structurii pachetului de beneficii, arată cel mai recent sondaj derulat de eJobs România pe un eşantion de 170 de companii. Potrivit acestuia, tichetele de masă au fost menţionate cel
Sondaj: 40% dintre angajaţi ar pleca din companie dacă li s-ar cere să lucreze preponderent de la birou
Patru din zece angajaţi (40%) şi-ar căuta alt loc de muncă dacă angajatorul le-ar solicita să lucreze preponderent de la birou, iar ei nu şi-ar dori acest lucru, iar 62% dintre salariaţi vor să muncească remote pentru a fi eficienţi, conform unui sondaj realizat la finalul lunii august de o platformă online dedicată angajaţilor din
Inspecţia Muncii a aplicat amenzi de 11.500 de lei unor angajatori ce nu-şi protejau salariaţii în perioadele de caniculă
Inspecţia Muncii a aplicat amenzi în valoare de 11.500 de lei în cadrul unei campanii de control derulată în intervalul iunie – septembrie, pe durata căreia a fost verificat modul în care s-au respectat prevederile legale ce trebuie aplicate în perioadele cu temperaturi extreme, pentru protecţia persoanelor încadrate în muncă. În perioada iunie – septembrie
INS: Câştigul salarial mediu net a scăzut uşor în iulie, la 3.975 lei
Câştigul salarial mediu net în luna iulie a fost 3.975 lei, în uşoară scădere faţă de luna precedentă, cu 2 lei (-0,1%), iar comparativ cu luna iulie a anului precedent, a crescut cu 12,1%. Valorile cele mai mari ale câştigului salarial mediu net s-au înregistrat în activităţi de servicii în tehnologia informaţiei, inclusiv activităţi de
Luna septembrie a redeschis apetitul românilor pentru schimbarea jobului. Există o reținere în a aplica pentru un loc de muncă în străinătate
Tot mai mulți români sunt interesați de joburile disponibile pe piața muncii, după o primă jumătate de an în care angajatorii au întâmpinat dificultăți reale în a ocupa pozițiile libere din companii. Ultima lună a adus o creștere importantă a dinamicii aplicărilor, atenția candidaților fiind îndreptată aproape exclusiv către locurile de muncă din România. Aproximativ
MIPE anunţă sprijin pentru integrarea românilor pe piaţa muncii
Ministerul Investiţiilor şi Proiectelor Europene (MIPE) anunţă, miercuri, că a lansat în consultare publică ghiduri pentru trei apeluri cu o alocare totală de 117 milioane de euro, pentru sprijinirea integrării pe piaţa muncii pentru categoriile vulnerabile. ”Ministerul Investiţiilor şi Proiectelor Europene a lansat în consultare publică Ghidurile Solicitantului pentru trei apeluri de proiecte finanţate prin
Paterneriat pentru managementul resurselor umane din administraţia publică
Banca Mondială şi Guvernul României, prin Secretariatul General al Guvernului (SGG) şi cei doi parteneri principali de implementare, Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici (ANFP) şi Ministerul Muncii şi Solidarităţii Sociale (MMSS), au marcat marţi finalizarea colaborării privind Dezvoltarea unui sistem de management unitar al resurselor umane (MRU) din administraţia publică, informează un comunicat de presă
