Proteste la Șantierul Naval Damen pentru că angajatorul refuză să acorde o creștere salarială corelată cu inflația
Angajaţii Şantierului Naval Damen Mangalia au protestat, luni, fiind nemulţumiţi de faptul că angajatorul refuză să acorde o creştere salarială corelată cu inflaţia, liderul de sindicat Laurenţiu Gobeajă precizând că propunerea conducerii este o creştere de 100 de lei brut acordată la salariul de bază. Preşedintele Sindicatului Liber Navalistul, Laurenţiu Gobeajă, a declarat pentru News.ro,
Angajații care lucrează la monitor au dreptul la ochelari de vedere
Probabil ați aflat deja despre hotărârea CJUE potrivit căreia angajații care lucrează la monitor au dreptul la ochelari de vedere. Este vorba despre hotărârea preliminară a Curții pronunțată în data de 22 decembrie 2022 în cauza C– 392/21, potrivit căreia angajatorul are obligația de a furniza lucrătorilor un aparat de corecție specială fie prin furnizarea
CJUE: Angajatorii, privați sau de stat, trebuie să asigure ochelari de vedere angajaților care stau în fața unui monitor
Curtea de Justiție a Uniunii Europene a pronunțat hotărârea preliminară în cauza C-392/2021, care a avut ca obiect interpretarea art.9 alin 3 și 4 din Directiva 90/270/CEE a Consiliului din 29 mai 1990 privind condițiile minime de securitate și sănătate pentru lucrul la monitor. ”Cererea de sesizare a CJUE privind pronunțarea unei hotărâri preliminare a
Normele metodologice de aplicare a legii concediului acordat taților care participă efectiv la îngrijirea nou-născuților, puse în acord cu Directiva UE
Guvernul a modificat și completat normele metodologice de aplicare a legii care reglementează concediul paternal, acordat taților la nașterea copiilor, pentru punerea în acord cu noile prevederi aduse anul acesta legii, prin Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 117/2022. Documentul stabilește că tații care participă efectiv la îngrijirea copilului au dreptul la un concediu paternal
BestJobs: În 2023, deficitul de specialişti şi incertitudinile economice vor accelera strategiile de retenţie a angajaţilor. Anul trecut, cele mai căutate posturi au fost de contabil, inginer şi şofer
Companiile încetinesc ritmul de recrutare la început de an şi vor pune tot mai mult accent pe dezvoltarea echipei pentru a acoperi nevoile de creştere. În 2023, deficitul de specialişti şi incertitudinile economice vor accelera strategiile de retenţie a angajaţilor, arată platforma de recrutare online BestJobs. ”2022 a fost anul recordurilor în recrutare, cu peste
Concedieri colective la Electrolux Satu Mare ca urmare a pierderii unor contracte importante în Ucraina și Rusia
Compania Electrolux Satu Mare a anunţat autorităţile că iniţiază procedurile de concediere colectivă ca urmare a scăderii vânzărilor cauzate de războiul din Ucraina, a informat Instituţia Prefectului. Potrivit reprezentanţilor Instituţiei Prefectului în primă fază societatea ar urma să concedieze peste 100 din cei 740 de angajaţi. „SC Electrolux Romania SA a înştiinţat la sfârşitul anului
Guvernul a decis ca zilele de 23 ianuarie, 2 iunie și 14 august 2023 să fie zile libere pentru salariaţii din sectorul public
Guvernul a stabilit, printr-o hotărâre, ca zilele de 23 ianuarie, 2 iunie și 14 august 2023 să fie zile libere pentru salariații din instituţiile şi autorităţile publice, având în vedere că acestea se situează între zile de sărbătoare legală în care nu se lucrează, conform Codului Muncii, și zile de repaus săptămânal. Decizia de a
Guvernul a adoptat legea de modificare a cadrului legal privind pensiile de serviciu
Guvernul a adoptat proiectul de Lege care vizează reducerea cheltuielilor cu pensiile de serviciu, care este prevăzut în Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR). Actul normativ adoptat respectă atât prevederile PNRR, cât și deciziile CCR și urmărește ajustarea cheltuielilor totale cu pensiile și indemnizațiile de serviciu, conform angajamentelor asumate. Modificările adoptate stabilesc faptul că
Proteste la Șantierul Naval Damen pentru că angajatorul refuză să acorde o creștere salarială corelată cu inflația
Angajaţii Şantierului Naval Damen Mangalia au protestat, luni, fiind nemulţumiţi de faptul că angajatorul refuză să acorde o creştere salarială corelată cu inflaţia, liderul de sindicat Laurenţiu Gobeajă precizând că propunerea conducerii este o creştere de 100 de lei brut acordată la salariul de bază. Preşedintele Sindicatului Liber Navalistul, Laurenţiu Gobeajă, a declarat pentru News.ro,
BestJobs: În 2023, deficitul de specialişti şi incertitudinile economice vor accelera strategiile de retenţie a angajaţilor. Anul trecut, cele mai căutate posturi au fost de contabil, inginer şi şofer
Companiile încetinesc ritmul de recrutare la început de an şi vor pune tot mai mult accent pe dezvoltarea echipei pentru a acoperi nevoile de creştere. În 2023, deficitul de specialişti şi incertitudinile economice vor accelera strategiile de retenţie a angajaţilor, arată platforma de recrutare online BestJobs. ”2022 a fost anul recordurilor în recrutare, cu peste
Angajații care lucrează la monitor au dreptul la ochelari de vedere
Probabil ați aflat deja despre hotărârea CJUE potrivit căreia angajații care lucrează la monitor au dreptul la ochelari de vedere. Este vorba despre hotărârea preliminară a Curții pronunțată în data de 22 decembrie 2022 în cauza C– 392/21, potrivit căreia angajatorul are obligația de a furniza lucrătorilor un aparat de corecție specială fie prin furnizarea
Concedieri colective la Electrolux Satu Mare ca urmare a pierderii unor contracte importante în Ucraina și Rusia
Compania Electrolux Satu Mare a anunţat autorităţile că iniţiază procedurile de concediere colectivă ca urmare a scăderii vânzărilor cauzate de războiul din Ucraina, a informat Instituţia Prefectului. Potrivit reprezentanţilor Instituţiei Prefectului în primă fază societatea ar urma să concedieze peste 100 din cei 740 de angajaţi. „SC Electrolux Romania SA a înştiinţat la sfârşitul anului
CJUE: Angajatorii, privați sau de stat, trebuie să asigure ochelari de vedere angajaților care stau în fața unui monitor
Curtea de Justiție a Uniunii Europene a pronunțat hotărârea preliminară în cauza C-392/2021, care a avut ca obiect interpretarea art.9 alin 3 și 4 din Directiva 90/270/CEE a Consiliului din 29 mai 1990 privind condițiile minime de securitate și sănătate pentru lucrul la monitor. ”Cererea de sesizare a CJUE privind pronunțarea unei hotărâri preliminare a
Guvernul a decis ca zilele de 23 ianuarie, 2 iunie și 14 august 2023 să fie zile libere pentru salariaţii din sectorul public
Guvernul a stabilit, printr-o hotărâre, ca zilele de 23 ianuarie, 2 iunie și 14 august 2023 să fie zile libere pentru salariații din instituţiile şi autorităţile publice, având în vedere că acestea se situează între zile de sărbătoare legală în care nu se lucrează, conform Codului Muncii, și zile de repaus săptămânal. Decizia de a
Normele metodologice de aplicare a legii concediului acordat taților care participă efectiv la îngrijirea nou-născuților, puse în acord cu Directiva UE
Guvernul a modificat și completat normele metodologice de aplicare a legii care reglementează concediul paternal, acordat taților la nașterea copiilor, pentru punerea în acord cu noile prevederi aduse anul acesta legii, prin Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 117/2022. Documentul stabilește că tații care participă efectiv la îngrijirea copilului au dreptul la un concediu paternal
Guvernul a adoptat legea de modificare a cadrului legal privind pensiile de serviciu
Guvernul a adoptat proiectul de Lege care vizează reducerea cheltuielilor cu pensiile de serviciu, care este prevăzut în Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR). Actul normativ adoptat respectă atât prevederile PNRR, cât și deciziile CCR și urmărește ajustarea cheltuielilor totale cu pensiile și indemnizațiile de serviciu, conform angajamentelor asumate. Modificările adoptate stabilesc faptul că
