fbpx

Contact

avocat dreptul muncii

avocat dreptul muncii

Avocații noștri sunt specializați în domeniul dreptului muncii și dialog social. Pentru orice informații ne puteți contacta prin email office@vasiliumiclea.ro Mai multe detalii »

Codul muncii 2020

Codul muncii 2020

Specializarea în dreptul muncii și dialog social vă oferă garanția serviciilor oferite de către avocații casei noastre de avocatură. Mai multe detalii »

Negocierea colectivă

Negocierea colectivă

Avocații noștri au negociat în anul 2019 un număr de 16 contracte colective de muncă și acte adiționale la acestea. Mai multe detalii »

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice Mai multe detalii »

Protecția maternității la locul de muncă

Protecția maternității la locul de muncă

”Protecția maternității la locul de muncă” este un proiect editorial pornit din dorința de a oferi un instrument accesibil care să ofere răspunsuri tuturor situațiilor care ar putea să apară în legătură cu aspectele legale ce țin de concediul pentru creșterea copilului, drepturile și obligațiile părinților – angajați, dar și ale angajatorilor. Cartea se adresează atât salariaților care urmează să devină sau care au devenit părinți, cât și specialiștilor care lucrează în departamentele de resurse umane. Mai multe detalii »

Cercetarea disciplinară

Cercetarea disciplinară

Lucrarea poate fi comandată online. Apasă pentru mai multe detalii ! Mai multe detalii »

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară – de la teorie la practică, o nouă apariție editorială Vasiliu Miclea, abordează, din perspectiva angajatorului cât și a salariatului, detaliile relevante în legătură cu desfacerea disciplinară a raportului de muncă, îmbinând opinii jurisprudențiale de drept internațional, intern și comparat cu elemente teoretice din acelați domeniu. În cuprinsul lucrării sunt descrise o gamă largă de situații care pot să intervină cu ocazia cercetării disciplinare sau a contestării actului de sancționare, aspecte care nu au atras atenția în mod deosebit în cadrul altor lucrări care au abordar concedierea disciplinară a salariatului, dar care ridică probleme concrete pentru părțile raportului individual de muncă. Mai multe detalii »

#acumstii

#acumstii

#acumstii este un proiect al Casei de Avocatură Vasiliu Miclea, parte a programului de cursuri și seminarii “Legislația muncii pe înțelesul tuturor”, prin care ne propunem să vă familiarizăm cu prevederile Codului muncii și ale legislației muncii, oferindu-vă oportunitatea de a înțelege mai bine drepturile și responsabilitățile în ceea ce privește relația de muncă. Mai multe detalii »

 

Mai puţin de jumătate dintre angajaţi se aşteaptă la o primă de Paşte

Mai puţin de jumătate dintre angajaţi (45%) speră să primească o primă cu ocazia Paştelui, cu 10% mai puţini decât anul trecut, iar dintre aceştia cei mai mulţi (58%) se aşteaptă să fie răsplătiţi de angajator cu o sumă cuprinsă între 100 şi 200 de lei. “Sărbătorile de Paşte pun presiuni financiare pe bugetul angajaţilor

pensionare la 70 de ani

Recorduri pentru fondurile de pensii la care cotizează obligatoriu aproape 8 milioane de români. Plăți fără precedent

Cei peste 7,9 milioane de participanți la sistemul de pensii administrate privat (Pilonul II) au virat aprope 1 miliard de lei în fiecare lună a anului trecut, relevă Raportul privind evoluția sistemului de pensii private în anul 2022, realizat de Autoritatea de Supraveghere Financiară. Mai precis, fondurile private au fost alimentare cu aproximativ 11 miliarde

Platformă de recrutare: Salariile nete oferite în primele 3 luni, în scădere faţă de trimestrul 4 din 2022

În primele trei luni ale anului 2023, salariile nete pentru joburile disponibile pe platforma de recrutare BestJobs au înregistrat scăderi comparativ cu cele din trimestrul 4 din 2022 în majoritatea sectoarelor. Potrivit reprezentanţilor platformei, principalul motiv este faptul că la finalul anului s-au acordat, în cele mai multe cazuri, prime de sărbători sau al 13-lea

Valoarea tichetului de masă va fi înghețată

Valoarea nominală a unui tichet de masă va fi înghețată pentru semestriul I al acestui an la 30 de lei, după ce în vara anului trecut a fost ridicată de la cel mult 20 lei. Creșterea valorii tichetelor de masă la 30 de lei, dar de la 1 iunie, fusese anunțată atunci de coaliția de

Prelungirea termenului pentru a plăti retroactiv ani de vechime în muncă – respinsă

Senatorii majorității de guvernământ au respins prin vot proiectul legislativ care prevedea extinderea cu 3 ani, până în 2026, a termenului până la care persoanele care nu au calitatea de pensionari pot efectua plata contribuției de asigurări sociale pentru perioade de cel mult 6 ani, în scopul atingerii stagiului de cotizare în sistemul public de

Parlamentul European a adoptat directiva care interzice ca salariile să mai fie secrete

Parlamentul European (PE) adoptă măsuri obligatorii privind transparența și egalitatea salarială. Noua legislație va cere companiilor din Uniune să divulge angajaților informații utile pentru a compara salarii și a expune diferențe de remunerare între femei și bărbați, se arată într-o comunicare oficială a Parlamentului European. Bani egali pentru muncă egală între femei și bărbați Parlamentul

Eurostat: Bulgaria şi România, cele mai scăzute costuri orare din UE cu forţa de muncă, anul trecut

Costurile medii orare cu forţa de muncă în întreaga economie erau estimate anul trecut la 30,5 euro în UE şi la 34,3 euro în zona euro, comparativ cu 29 euro în UE şi 32,8 euro în zona euro, în 2021, arată datele publicate joi de Oficiul european pentru Statistică (Eurostat). Costurile medii orare maschează decalaje

Vot în comisiile din Senat pe amendamentele la proiectul legii pensiilor speciale: Nicio pensie specială nu va fi mai mare decât veniturile din timpul activităţii, se interzice cumulul pensiilor speciale şi se introduce un impozit de 15%

Comisiile juridică, de apărare şi de muncă din Senat au adoptat, marţi, un raport de admitere cu amendamente admise şi respinse la proiectul de lege privind pensiile speciale, reprezentanţii USR acuzând puterea că nu i-au lăsat să îşi prezinte punctul de vedere pe lege. Printre modificările admise se numără faptul că nicio pensie specială nu

Mai puţin de jumătate dintre angajaţi se aşteaptă la o primă de Paşte

Mai puţin de jumătate dintre angajaţi (45%) speră să primească o primă cu ocazia Paştelui, cu 10% mai puţini decât anul trecut, iar dintre aceştia cei mai mulţi (58%) se aşteaptă să fie răsplătiţi de angajator cu o sumă cuprinsă între 100 şi 200 de lei. “Sărbătorile de Paşte pun presiuni financiare pe bugetul angajaţilor

Prelungirea termenului pentru a plăti retroactiv ani de vechime în muncă – respinsă

Senatorii majorității de guvernământ au respins prin vot proiectul legislativ care prevedea extinderea cu 3 ani, până în 2026, a termenului până la care persoanele care nu au calitatea de pensionari pot efectua plata contribuției de asigurări sociale pentru perioade de cel mult 6 ani, în scopul atingerii stagiului de cotizare în sistemul public de

pensionare la 70 de ani

Recorduri pentru fondurile de pensii la care cotizează obligatoriu aproape 8 milioane de români. Plăți fără precedent

Cei peste 7,9 milioane de participanți la sistemul de pensii administrate privat (Pilonul II) au virat aprope 1 miliard de lei în fiecare lună a anului trecut, relevă Raportul privind evoluția sistemului de pensii private în anul 2022, realizat de Autoritatea de Supraveghere Financiară. Mai precis, fondurile private au fost alimentare cu aproximativ 11 miliarde

Parlamentul European a adoptat directiva care interzice ca salariile să mai fie secrete

Parlamentul European (PE) adoptă măsuri obligatorii privind transparența și egalitatea salarială. Noua legislație va cere companiilor din Uniune să divulge angajaților informații utile pentru a compara salarii și a expune diferențe de remunerare între femei și bărbați, se arată într-o comunicare oficială a Parlamentului European. Bani egali pentru muncă egală între femei și bărbați Parlamentul

Platformă de recrutare: Salariile nete oferite în primele 3 luni, în scădere faţă de trimestrul 4 din 2022

În primele trei luni ale anului 2023, salariile nete pentru joburile disponibile pe platforma de recrutare BestJobs au înregistrat scăderi comparativ cu cele din trimestrul 4 din 2022 în majoritatea sectoarelor. Potrivit reprezentanţilor platformei, principalul motiv este faptul că la finalul anului s-au acordat, în cele mai multe cazuri, prime de sărbători sau al 13-lea

Eurostat: Bulgaria şi România, cele mai scăzute costuri orare din UE cu forţa de muncă, anul trecut

Costurile medii orare cu forţa de muncă în întreaga economie erau estimate anul trecut la 30,5 euro în UE şi la 34,3 euro în zona euro, comparativ cu 29 euro în UE şi 32,8 euro în zona euro, în 2021, arată datele publicate joi de Oficiul european pentru Statistică (Eurostat). Costurile medii orare maschează decalaje

Valoarea tichetului de masă va fi înghețată

Valoarea nominală a unui tichet de masă va fi înghețată pentru semestriul I al acestui an la 30 de lei, după ce în vara anului trecut a fost ridicată de la cel mult 20 lei. Creșterea valorii tichetelor de masă la 30 de lei, dar de la 1 iunie, fusese anunțată atunci de coaliția de

Vot în comisiile din Senat pe amendamentele la proiectul legii pensiilor speciale: Nicio pensie specială nu va fi mai mare decât veniturile din timpul activităţii, se interzice cumulul pensiilor speciale şi se introduce un impozit de 15%

Comisiile juridică, de apărare şi de muncă din Senat au adoptat, marţi, un raport de admitere cu amendamente admise şi respinse la proiectul de lege privind pensiile speciale, reprezentanţii USR acuzând puterea că nu i-au lăsat să îşi prezinte punctul de vedere pe lege. Printre modificările admise se numără faptul că nicio pensie specială nu

Apelează