fbpx

Contact

Tag Archives: piata muncii

Interesul românilor pentru locurile de muncă remote atinge cel mai ridicat nivel de anul acesta

Aproximativ 35.000 de locuri de muncă noi au fost lansate în această lună, interesul pentru joburile remote atingând cel mai ridicat nivel din acest an. Un element de noutate al ultimei luni este legat de evoluția pe domenii. Astfel, în timp ce retailul marchează o temperare a nevoii de candidați noi, sectoare precum serviciile, industria

Angajatorii cheltuie, în medie, până la 600 de lei pe lună pentru beneficiile extrasalariale ale unui angajat

Beneficiile extrasalariale rămân un criteriu important pentru candidaţi atunci când îşi aleg angajatorul, astfel că majoritatea companiilor au început să devină tot mai interesate în extinderea structurii pachetului de beneficii, arată cel mai recent sondaj derulat de eJobs România pe un eşantion de 170 de companii. Potrivit acestuia, tichetele de masă au fost menţionate cel

Demisia salariatului

Sondaj: 40% dintre angajaţi ar pleca din companie dacă li s-ar cere să lucreze preponderent de la birou

Patru din zece angajaţi (40%) şi-ar căuta alt loc de muncă dacă angajatorul le-ar solicita să lucreze preponderent de la birou, iar ei nu şi-ar dori acest lucru, iar 62% dintre salariaţi vor să muncească remote pentru a fi eficienţi, conform unui sondaj realizat la finalul lunii august de o platformă online dedicată angajaţilor din

Luna septembrie a redeschis apetitul românilor pentru schimbarea jobului. Există o reținere în a aplica pentru un loc de muncă în străinătate

Tot mai mulți români sunt interesați de joburile disponibile pe piața muncii, după o primă jumătate de an în care angajatorii au întâmpinat dificultăți reale în a ocupa pozițiile libere din companii. Ultima lună a adus o creștere importantă a dinamicii aplicărilor, atenția candidaților fiind îndreptată aproape exclusiv către locurile de muncă din România. Aproximativ

MIPE anunţă sprijin pentru integrarea românilor pe piaţa muncii

Ministerul Investiţiilor şi Proiectelor Europene (MIPE) anunţă, miercuri, că a lansat în consultare publică ghiduri pentru trei apeluri cu o alocare totală de 117 milioane de euro, pentru sprijinirea integrării pe piaţa muncii pentru categoriile vulnerabile. ”Ministerul Investiţiilor şi Proiectelor Europene a lansat în consultare publică Ghidurile Solicitantului pentru trei apeluri de proiecte finanţate prin

Opţiunea de a lucra de oriunde va face diferenţa între a atrage noi angajaţi – analiză

Opţiunea de a lucra de oriunde va face diferenţa între a atrage noi angajaţi sau în a-i reţine pe cei existenţi, iar majoritatea companiilor se aşteaptă la reaşezări graduale şi la revenirea în mai multe valuri, arată o analiză publicată, joi, de o companie specializată în servicii imobiliare oferite mediului antreprenorial. Potrivit documentului, revenirea graduală

STUDIU EY: În ultimii zece ani, peste 100.000 de cetăţeni non-UE au venit să lucreze în România în domenii precum textile, HoReCa sau construcţii. Angajarea unui cetăţean străin în România poate dura în medie 8 luni, din cauza birocraţiei

În ultimul deceniu, peste 100.000 de cetăţeni non-UE au venit să lucreze în România în domenii precum textile, HoReCa sau construcţii, arată un studiu EY Romania, potrivit căruia cel mai mare obstacol pentru recrutarea de talente din afara ţării este problema legislaţiei la nivel local. ”Peste 30% dintre liderii de companii din România consideră că

Angajaţii profită de perioada concediilor ca să exploreze noi oportunităţi profesionale – platformă de recrutare

Căutările de joburi s-au menţinut la cote ridicate, de la începutul verii, atingând un record în luna iulie, semn că angajaţii profită de perioada concediilor pentru a se ocupa de planurile profesionale pentru finalul acestui an şi pentru 2023, arată o analiză realizată de o platformă de recrutare online. Cei mai activi candidaţi au fost

Apelează