Tag Archives: coronavirus
Ministrul Muncii: Nu aş recomanda concediu de odihnă sau medical în această perioadă, când sunt închise unităţile de învăţământ
Ministrul interimar al Muncii, Violeta Alexandru, arată, într-o postare pe Facebook, că în această perioadă nu ar recomanda părinţilor concediul de odihnă sau concediul medical, arătând că autorităţile propun alte soluţii precum munca de acasă sau flexibilizarea programului de lucru, acolo unde este posibil. “Am venit cu câteva soluţii aplicabile exclusiv în perioada în care
Recomandările Ministerului Muncii și Protecției Sociale în scopul prevenirii răspândirii infectării cu coronavirus
Recomandările Ministerului Muncii și Protecției Sociale în scopul prevenirii răspândirii infectării cu coronavirus
Avocat: Coronavirusul va aduce scăderi de salarii sau chiar concedieri
70% dintre companiile românești nu au o strategie de risc pentru situații precum epidemia de coronavirus. Consiliul Național al Întreprinderilor Mici și Mijlocii cere o acțiune rapidă a instituțiilor statului pentru a evita o criză economică. Răzvan Vasiliu, avocat specializat în dreptul muncii, le recomandă managerilor să facă scenarii care să le protejeze companiile împotriva
Suspendăm cursurile școlare – ce facem cu părinții – salariați?
Suspendarea cursurilor unităților de învățământ preuniversitar poate genera dificultăți în relația de muncă pentru părinții angajați. Care sunt soluțiile pentru a se trece cu bine peste măsura dispusă de către autoritățile naționale ? O parte a răspunsurilor se poate regăsi în articolul publicat.
Efectele coronavirusului în România: Peste 70% dintre companii nu au o strategie pentru astfel de situații – analiză
Cele mai multe companii din România nu au o strategie de risc pentru situații precum epidemia de coronavirus. O arată rezultatele unui barometru efectuat de compania de consultanță Frames la comanda FACTORY 4.0 conference. Potrivit rezultatelor cercetării, peste 70% dintre cele 300 de firme chestionate se așteaptă la consecințe economice negative, de la probleme de
COVID19 – virusul care schimbă mentalități, inclusiv în relațiile de muncă !
Autoritățile transmit constant mesaje prin care ne recomandă să nu ne panicăm în legătură cu răspândirea coronavirusului sau cu efectele sale.Și e bine să abordăm cu calm această încercare, dar nu avem cum să nu ignorăm faptul că răspândirea coronavirusului deja ne influențează afacerile, într-o proporție mai mare sau mai mică. Dar ne afectează.De
Precizări ale CNAS privind concediul medical pentru carantină: Certificatele pot fi emise la o dată ulterioară dar numai pentru luna în curs sau luna anterioară. Durata acestor concedii nu se cumulează cu concediile medicale pentru alte afecţiuni
Casa Naţională a Asigurărior de Sănătate (CNAS) precizează, referitor la concediul medical pentru carantină, în contextul riscurilor de infectare cu coronavirus, că certificatele pot fi emise la o dată ulterioară, dar numai pentru luna în curs sau luna anterioară, iar durata acestor concedii nu se cumulează cu concediile medicale pentru alte afecţiuni. ”Concediul şi indemnizaţia
Sunt pregătiți angajatorii pentru o epidemie de coronavirus?
Cât de pregătiți sunt angajatorii să facă față unei epidemii de coronavirus?
