ANALIZĂ: România are nevoie de 1 milion de muncitori şi 10.000 de roboţi industriali
Economia românească se confruntă deja, de câţiva ani, cu o criză acută de forţă de muncă, necesarul de muncitori fiind evaluat la aproape 1 milion de oameni, dar şi de 10.000 de roboţi industriali, arată o analiză a companiei Frames. “La fel ca în Occident, dincolo de racolarea şi pregătirea angajaţilor, companiile caută soluţii care
Locuri de munca disponibile in tara si in strainatate. Ce specialisti cauta angajatorii
Potrivit datelor furnizate de agentii economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca, sunt disponibile 28.870 locuri de munca. In plus, angajatorii din Spatiul Economic European ofera, prin intermediul retelei EURES Romania, 580 locuri de munca vacante. In Romania, cele mai multe locuri de munca sunt oferite pentru:
Două treimi dintre experții digitali ar munci peste granițe. TOPUL destinațiilor
Experții digitali nu sunt doar printre cele mai căutate talente din lume, dar sunt și printre cei mai mari doritori de a se reloca. În medie, 67% dintre ei ar lucra într-o altă țară pentru a avansa profesional, față de 55% dintre cei fără competențe în acest domeniu. Destinațiile de top pe care le-ar alege
Proiectul care permite mamelor să aibă şi indemnizaţii şi alte venituri, depus la Camera Deputaţilor
Proiectul de lege iniţiat depus marţi la Camera Deputaţilor prevede că mamele care primesc indemnizaţie pentru creşterea copilului vor putea realiza şi venituri din activităţi independente. Iniţiativa este semnată şi de deputaţii Alfred Simonis şi Lia Olguţa Vasilescu. Astfel, plata indemnizaţiei pentru creşterea copilului nu se suspendă în cazul în care persoana îndreptăţită realizează venituri
Numărul de locuri de muncă neocupate a fost în primul trimestru al anului de 58.200, cu 600 mai mic decât în trimestrul anterior
Numărul mediu anual de locuri de muncă vacante din economie, un indicator al deficitului de forţă de muncă la nivel naţional, a scăzut în primul trimestru al anului cu 600 faţă de trimestrul anterior, până la 58.200, arată datele publicate luni de Institutul Naţional de Statistică (INS). Comparativ cu acelaşi trimestru al anului trecut, rata
Din cauza deficitului de forță de muncă, patronii oferă bonus de prezență angajaților, doar pentru că vin la serviciu
Companiile care deţin parcuri logistice în localităţile de lângă Bucureşti sunt în situaţia de a oferi bonusuri de prezenţă acelor angajaţi care se prezintă la muncă în toate cele 5 zile ale săptămânii. “În cazul parcurilor logistice situate în localităţile limitrofe din Bucureşti se ajunge la situaţia în care angajatorii oferă bonus de prezenţă angajaţilor
Angajatorii, obligați să măsoare timpul de lucru al fiecărui angajat. Cum motivează CJUE decizia
Curtea de Justiţie a Uniunii Europene (CJUE) a decis marţi că statele membre trebuie să oblige angajatorii să instituie un sistem care să permită măsurarea duratei timpului de lucru zilnic a fiecărui angajat. În opinia instanței europene, pontajul zilnic va asigura respectarea legislaţiei din domeniul muncii, informează AFP, preluată de Agerpres. Curtea subliniază că, în
ANALIZĂ: România are nevoie de 1 milion de muncitori şi 10.000 de roboţi industriali
Economia românească se confruntă deja, de câţiva ani, cu o criză acută de forţă de muncă, necesarul de muncitori fiind evaluat la aproape 1 milion de oameni, dar şi de 10.000 de roboţi industriali, arată o analiză a companiei Frames. “La fel ca în Occident, dincolo de racolarea şi pregătirea angajaţilor, companiile caută soluţii care
Numărul de locuri de muncă neocupate a fost în primul trimestru al anului de 58.200, cu 600 mai mic decât în trimestrul anterior
Numărul mediu anual de locuri de muncă vacante din economie, un indicator al deficitului de forţă de muncă la nivel naţional, a scăzut în primul trimestru al anului cu 600 faţă de trimestrul anterior, până la 58.200, arată datele publicate luni de Institutul Naţional de Statistică (INS). Comparativ cu acelaşi trimestru al anului trecut, rata
Locuri de munca disponibile in tara si in strainatate. Ce specialisti cauta angajatorii
Potrivit datelor furnizate de agentii economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca, sunt disponibile 28.870 locuri de munca. In plus, angajatorii din Spatiul Economic European ofera, prin intermediul retelei EURES Romania, 580 locuri de munca vacante. In Romania, cele mai multe locuri de munca sunt oferite pentru:
Două treimi dintre experții digitali ar munci peste granițe. TOPUL destinațiilor
Experții digitali nu sunt doar printre cele mai căutate talente din lume, dar sunt și printre cei mai mari doritori de a se reloca. În medie, 67% dintre ei ar lucra într-o altă țară pentru a avansa profesional, față de 55% dintre cei fără competențe în acest domeniu. Destinațiile de top pe care le-ar alege
Din cauza deficitului de forță de muncă, patronii oferă bonus de prezență angajaților, doar pentru că vin la serviciu
Companiile care deţin parcuri logistice în localităţile de lângă Bucureşti sunt în situaţia de a oferi bonusuri de prezenţă acelor angajaţi care se prezintă la muncă în toate cele 5 zile ale săptămânii. “În cazul parcurilor logistice situate în localităţile limitrofe din Bucureşti se ajunge la situaţia în care angajatorii oferă bonus de prezenţă angajaţilor
Proiectul care permite mamelor să aibă şi indemnizaţii şi alte venituri, depus la Camera Deputaţilor
Proiectul de lege iniţiat depus marţi la Camera Deputaţilor prevede că mamele care primesc indemnizaţie pentru creşterea copilului vor putea realiza şi venituri din activităţi independente. Iniţiativa este semnată şi de deputaţii Alfred Simonis şi Lia Olguţa Vasilescu. Astfel, plata indemnizaţiei pentru creşterea copilului nu se suspendă în cazul în care persoana îndreptăţită realizează venituri
Angajatorii, obligați să măsoare timpul de lucru al fiecărui angajat. Cum motivează CJUE decizia
Curtea de Justiţie a Uniunii Europene (CJUE) a decis marţi că statele membre trebuie să oblige angajatorii să instituie un sistem care să permită măsurarea duratei timpului de lucru zilnic a fiecărui angajat. În opinia instanței europene, pontajul zilnic va asigura respectarea legislaţiei din domeniul muncii, informează AFP, preluată de Agerpres. Curtea subliniază că, în
