fbpx

Contact

avocat dreptul muncii

avocat dreptul muncii

Avocații noștri sunt specializați în domeniul dreptului muncii și dialog social. Pentru orice informații ne puteți contacta prin email office@vasiliumiclea.ro Mai multe detalii »

Codul muncii 2020

Codul muncii 2020

Specializarea în dreptul muncii și dialog social vă oferă garanția serviciilor oferite de către avocații casei noastre de avocatură. Mai multe detalii »

Negocierea colectivă

Negocierea colectivă

Avocații noștri au negociat în anul 2019 un număr de 16 contracte colective de muncă și acte adiționale la acestea. Mai multe detalii »

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice Mai multe detalii »

Protecția maternității la locul de muncă

Protecția maternității la locul de muncă

”Protecția maternității la locul de muncă” este un proiect editorial pornit din dorința de a oferi un instrument accesibil care să ofere răspunsuri tuturor situațiilor care ar putea să apară în legătură cu aspectele legale ce țin de concediul pentru creșterea copilului, drepturile și obligațiile părinților – angajați, dar și ale angajatorilor. Cartea se adresează atât salariaților care urmează să devină sau care au devenit părinți, cât și specialiștilor care lucrează în departamentele de resurse umane. Mai multe detalii »

Cercetarea disciplinară

Cercetarea disciplinară

Lucrarea poate fi comandată online. Apasă pentru mai multe detalii ! Mai multe detalii »

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară – de la teorie la practică, o nouă apariție editorială Vasiliu Miclea, abordează, din perspectiva angajatorului cât și a salariatului, detaliile relevante în legătură cu desfacerea disciplinară a raportului de muncă, îmbinând opinii jurisprudențiale de drept internațional, intern și comparat cu elemente teoretice din acelați domeniu. În cuprinsul lucrării sunt descrise o gamă largă de situații care pot să intervină cu ocazia cercetării disciplinare sau a contestării actului de sancționare, aspecte care nu au atras atenția în mod deosebit în cadrul altor lucrări care au abordar concedierea disciplinară a salariatului, dar care ridică probleme concrete pentru părțile raportului individual de muncă. Mai multe detalii »

#acumstii

#acumstii

#acumstii este un proiect al Casei de Avocatură Vasiliu Miclea, parte a programului de cursuri și seminarii “Legislația muncii pe înțelesul tuturor”, prin care ne propunem să vă familiarizăm cu prevederile Codului muncii și ale legislației muncii, oferindu-vă oportunitatea de a înțelege mai bine drepturile și responsabilitățile în ceea ce privește relația de muncă. Mai multe detalii »

 

Proiect: Firmele pot acorda al 13-lea şi al 14-lea salariu cu deduceri din impozitul pe profit de 20%

Deputatul PNL Ion Ştefan a declarat, miercuri, că a depus, la Camera Deputaţilor, un proiect de lege care dă posibilitatea ca salariaţii din mediul privat să poată primi al treisprezecelea şi al paisprezecelea salariu, 20% din cheltuielile salariale urmând să fie deduse din impozitul pe profit. „Proiectul de lege înregistrat, ieri (marţi-n.r.), la Camera Deputaţilor,

CEDO: Angajatorii nu pot monitoriza mailul personal al angajatilor

Curtea Europeană a Drepturilor Omului a condamnat astăzi România pentru că nu a protejat drepturile unui inginer care a fost concediat de angajator pentru folosirea internetului de la serviciu în scopuri personale. Acum zece ani, compania pentru care lucra i-a monitorizat contul de Yahoo Messenger. Judecătorii CEDO consideră că asta este o violare a secretului

Productivitatea angajaților din România s-a dublat într-un sfert de secol de democrație

Productivitatea angajaților români, calculată în funcție de PIB per angajat, a crescut de peste două ori în ultimii 25 de ani, perioadă în care România a parcurs cu dificultate tranziția către o economie liberă, dar și către democrație. În timp ce acest ritm rapid a permis României să urce într-un clasament global, raportat la țările

Fișa de pontaj zilnică pentru fiecare angajat pune în dificultate angajatorii

O modificare a Codului Muncii pune în dificultate angajatorii. Măsura adoptată obligă companiile să țină o fișă de pontaj zilnică pentru fiecare angajat, dar patronii susțin că măsura va crește aspectele birocratice, scrie ejobs.ro. Prin noua modificare a Codului Muncii, intrată în vigoare pe 7 august, angajatorul are obligaţia de a ţine la locul de

Ultimatum dat Guvernului, la început de an şcolar: din 2 octombrie profesorii încep protestele

Colegiul Naţional al Liderilor Federaţiei Sindicatelor Libere din Învăţământ, întrunit în şedinţă în data de 4.09.2017, a decis să înceapă protestele din 2 octombrie, în cazul în care Guvernul nu acceptă încheierea unui acord scris, prin care se angajează să soluţioneze mai multe probleme cu care se confruntă salariații din învățământ. – Membrii de sindicat

CNSLR Frăția amenință cu proteste dacă nu vor fi acceptate propunerile sindicaliștilor la Legea dialogului social

CNSLR – Frăția amenință cu declanșarea unor acțiuni de protest, inclusiv greva generală, dacă până la 1 noiembrie 2017 autoritățile nu vor accepta propunerile sindicaliștilor de modificare a Legii dialogului social, precizând că nu va accepta excluderea componentei sociale din actuala legislație a muncii. “Consiliul Național al CNSLR — Frăția, întrunit statutar în ședința de

Sindromul impostorului la job

Mii de angajaţi se confruntă cu gândul că job-ul lor nu este cel meritat de ei şi cu frica că nu sunt competenţi pentru slujba pe care au ales-o, iar oricând cineva poate descoperi acest lucru. Dacă te confrunţi cu aceleaşi sentimente, aceaste temeri nu reflectă de fapt adevărul competenţelor tale, ci faptul că te

Şomajul este la minime istorice, piaţa muncii este extrem de tensionată, dar o „inflexiune“ bate la uşă

Rata ajustată sezonier a şomajului în România, de 5,2%, s-a situat cu mult sub media Uniunii Europene, de 7,7%, în luna iulie 2017, potrivit datelor publicate ieri de Institutul Naţional de Statistică (INS) şi de Eurostat, oficiul de statistică al Uniunii Europene. Potrivit datelor INS, numărul şo­me­rilor în vârstă de 15 – 74 de ani,

Proiect: Firmele pot acorda al 13-lea şi al 14-lea salariu cu deduceri din impozitul pe profit de 20%

Deputatul PNL Ion Ştefan a declarat, miercuri, că a depus, la Camera Deputaţilor, un proiect de lege care dă posibilitatea ca salariaţii din mediul privat să poată primi al treisprezecelea şi al paisprezecelea salariu, 20% din cheltuielile salariale urmând să fie deduse din impozitul pe profit. „Proiectul de lege înregistrat, ieri (marţi-n.r.), la Camera Deputaţilor,

Ultimatum dat Guvernului, la început de an şcolar: din 2 octombrie profesorii încep protestele

Colegiul Naţional al Liderilor Federaţiei Sindicatelor Libere din Învăţământ, întrunit în şedinţă în data de 4.09.2017, a decis să înceapă protestele din 2 octombrie, în cazul în care Guvernul nu acceptă încheierea unui acord scris, prin care se angajează să soluţioneze mai multe probleme cu care se confruntă salariații din învățământ. – Membrii de sindicat

CEDO: Angajatorii nu pot monitoriza mailul personal al angajatilor

Curtea Europeană a Drepturilor Omului a condamnat astăzi România pentru că nu a protejat drepturile unui inginer care a fost concediat de angajator pentru folosirea internetului de la serviciu în scopuri personale. Acum zece ani, compania pentru care lucra i-a monitorizat contul de Yahoo Messenger. Judecătorii CEDO consideră că asta este o violare a secretului

CNSLR Frăția amenință cu proteste dacă nu vor fi acceptate propunerile sindicaliștilor la Legea dialogului social

CNSLR – Frăția amenință cu declanșarea unor acțiuni de protest, inclusiv greva generală, dacă până la 1 noiembrie 2017 autoritățile nu vor accepta propunerile sindicaliștilor de modificare a Legii dialogului social, precizând că nu va accepta excluderea componentei sociale din actuala legislație a muncii. “Consiliul Național al CNSLR — Frăția, întrunit statutar în ședința de

Productivitatea angajaților din România s-a dublat într-un sfert de secol de democrație

Productivitatea angajaților români, calculată în funcție de PIB per angajat, a crescut de peste două ori în ultimii 25 de ani, perioadă în care România a parcurs cu dificultate tranziția către o economie liberă, dar și către democrație. În timp ce acest ritm rapid a permis României să urce într-un clasament global, raportat la țările

Sindromul impostorului la job

Mii de angajaţi se confruntă cu gândul că job-ul lor nu este cel meritat de ei şi cu frica că nu sunt competenţi pentru slujba pe care au ales-o, iar oricând cineva poate descoperi acest lucru. Dacă te confrunţi cu aceleaşi sentimente, aceaste temeri nu reflectă de fapt adevărul competenţelor tale, ci faptul că te

Fișa de pontaj zilnică pentru fiecare angajat pune în dificultate angajatorii

O modificare a Codului Muncii pune în dificultate angajatorii. Măsura adoptată obligă companiile să țină o fișă de pontaj zilnică pentru fiecare angajat, dar patronii susțin că măsura va crește aspectele birocratice, scrie ejobs.ro. Prin noua modificare a Codului Muncii, intrată în vigoare pe 7 august, angajatorul are obligaţia de a ţine la locul de

Şomajul este la minime istorice, piaţa muncii este extrem de tensionată, dar o „inflexiune“ bate la uşă

Rata ajustată sezonier a şomajului în România, de 5,2%, s-a situat cu mult sub media Uniunii Europene, de 7,7%, în luna iulie 2017, potrivit datelor publicate ieri de Institutul Naţional de Statistică (INS) şi de Eurostat, oficiul de statistică al Uniunii Europene. Potrivit datelor INS, numărul şo­me­rilor în vârstă de 15 – 74 de ani,

Apelează