fbpx

Contact

avocat dreptul muncii

avocat dreptul muncii

Avocații noștri sunt specializați în domeniul dreptului muncii și dialog social. Pentru orice informații ne puteți contacta prin email office@vasiliumiclea.ro Mai multe detalii »

Codul muncii 2020

Codul muncii 2020

Specializarea în dreptul muncii și dialog social vă oferă garanția serviciilor oferite de către avocații casei noastre de avocatură. Mai multe detalii »

Negocierea colectivă

Negocierea colectivă

Avocații noștri au negociat în anul 2019 un număr de 16 contracte colective de muncă și acte adiționale la acestea. Mai multe detalii »

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice Mai multe detalii »

Protecția maternității la locul de muncă

Protecția maternității la locul de muncă

”Protecția maternității la locul de muncă” este un proiect editorial pornit din dorința de a oferi un instrument accesibil care să ofere răspunsuri tuturor situațiilor care ar putea să apară în legătură cu aspectele legale ce țin de concediul pentru creșterea copilului, drepturile și obligațiile părinților – angajați, dar și ale angajatorilor. Cartea se adresează atât salariaților care urmează să devină sau care au devenit părinți, cât și specialiștilor care lucrează în departamentele de resurse umane. Mai multe detalii »

Cercetarea disciplinară

Cercetarea disciplinară

Lucrarea poate fi comandată online. Apasă pentru mai multe detalii ! Mai multe detalii »

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară – de la teorie la practică, o nouă apariție editorială Vasiliu Miclea, abordează, din perspectiva angajatorului cât și a salariatului, detaliile relevante în legătură cu desfacerea disciplinară a raportului de muncă, îmbinând opinii jurisprudențiale de drept internațional, intern și comparat cu elemente teoretice din acelați domeniu. În cuprinsul lucrării sunt descrise o gamă largă de situații care pot să intervină cu ocazia cercetării disciplinare sau a contestării actului de sancționare, aspecte care nu au atras atenția în mod deosebit în cadrul altor lucrări care au abordar concedierea disciplinară a salariatului, dar care ridică probleme concrete pentru părțile raportului individual de muncă. Mai multe detalii »

#acumstii

#acumstii

#acumstii este un proiect al Casei de Avocatură Vasiliu Miclea, parte a programului de cursuri și seminarii “Legislația muncii pe înțelesul tuturor”, prin care ne propunem să vă familiarizăm cu prevederile Codului muncii și ale legislației muncii, oferindu-vă oportunitatea de a înțelege mai bine drepturile și responsabilitățile în ceea ce privește relația de muncă. Mai multe detalii »

 

Autoritatea Europeană a Muncii și-a început activitatea. Noua instituție va gestiona dreturile angajaților și libera circulație în UE

Autoritatea Europeană a Muncii şi-a început activitatea la doi ani după ce preşedintele Comisiei Europene, Jean-Claude Juncker, anunţa ideea înfiinţării unei astfel de autorităţi. “Autoritatea Europeană a Muncii reprezintă piatra de temelie a eforturilor noastre de a face ca normele UE în domeniul muncii să fie corecte, eficace şi aplicabile. Nu este de mirare faptul

ANOFM organizează vineri bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi

Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă organizează vineri bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi. Evenimentul va avea loc la nivelul celor 42 de agenţii teritoriale pentru ocuparea forţei de muncă şi are ca scop facilitarea accesului absolvenţilor la locurile de muncă disponibile şi interacţiunea directă cu agenţii economici. “Bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi

Legea “coşului minim”, adoptată: fiecare român ar trebui să câştige cel puţin 2.500 de lei

Valoarea unui coș minim pentru un trai decent este stabilită prin lege și se ridică la 2.500 de lei, pentru un adult, și peste 6.700 de lei, pentru o familie cu doi copii. Deputații au votat ca Institutul Național de Statistică să actualizeze anual aceste cheltuieli și să se țină seama de ele pentru calculul

Persoanele care au lucrat în condiții deosebite vor putea ieși la pensie mult mai repede

Camera Deputaților, în calitate de for decizional, a adoptat în unanimitate un proiect de lege care prevede reducerea vârstei standard de pensionare cu patru luni pentru fiecare an lucrat în astfel de circumstanțe. Mai precis, începând cu primul an de stagiu de cotizare, în aceste condiții, fiecărui an lucrat i se va adăuga o vechime

Expert: Piaţa muncii a devenit una a angajaţilor, iar firmele trebuie să ofere beneficii în plus, pe lângă salarii

Piaţa muncii a devenit una a angajaţilor, iar firmele trebuie să ofere beneficii în plus, pe lângă salarii, pentru a-şi păstra salariaţii pe termen lung, a declarat, vineri, Stela Andrei, expert în domeniu în cadrul companiei de consultanţă EY, prezentă la o conferinţă de specialitate. “În urmă cu câţiva ani, piaţa muncii era o piaţă

Codul muncii

Iohannis cere Parlamentului să clarifice modificările aduse Codului Muncii, care majorează amenzile pentru munca suplimentară

Șeful statului solicită Parlamentului reexaminarea și, în acest mod, clarificarea proiectului de lege prin care angajatorii care nu respectă regulile privind munca suplimentară vor risca amenzi de până la 3.000 lei pentru fiecare angajat aflat într-o astfel de situație. În prezent, amenzile sunt în sumă fixă, indiferent de numărul angajaților care lucrează peste program mai

Creșterea salarială în companiile private mari a depășit estimările, și pe fondul lipsei de angajați

Salariile brute în rândul companiilor private au crescut în medie cu 9,4% în acest an. Pentru 2020, companiile private anticipează o creștere medie a salariilor brute de 5,7%. Cele mai mari creșteri de salarii în 2020 sunt estimate pentru retail, de 7,42%, sectorul farmaceutic, 6,3%, și bancar, 4,73%. Cea mai mare creștere medie a salariilor

Cercetare ITUC: Condiţiile de muncă din România, asemănătoare cu cele din Nigeria sau Pakistan

În România, drepturile celor care muncesc sunt încălcate sistematic, se arată într-o cercetare recentă a confederaţiei sindicale internaţionale ITUC. Concret, în acest domeniu, România este catalogată ca fiind de clasa 4 într-un studiu în care tările care primesc 5 oferă cele mai grele condiţii de muncă pentru angajaţi. Astfel, lucrătorii români au parte de acelaşi

Autoritatea Europeană a Muncii și-a început activitatea. Noua instituție va gestiona dreturile angajaților și libera circulație în UE

Autoritatea Europeană a Muncii şi-a început activitatea la doi ani după ce preşedintele Comisiei Europene, Jean-Claude Juncker, anunţa ideea înfiinţării unei astfel de autorităţi. “Autoritatea Europeană a Muncii reprezintă piatra de temelie a eforturilor noastre de a face ca normele UE în domeniul muncii să fie corecte, eficace şi aplicabile. Nu este de mirare faptul

Expert: Piaţa muncii a devenit una a angajaţilor, iar firmele trebuie să ofere beneficii în plus, pe lângă salarii

Piaţa muncii a devenit una a angajaţilor, iar firmele trebuie să ofere beneficii în plus, pe lângă salarii, pentru a-şi păstra salariaţii pe termen lung, a declarat, vineri, Stela Andrei, expert în domeniu în cadrul companiei de consultanţă EY, prezentă la o conferinţă de specialitate. “În urmă cu câţiva ani, piaţa muncii era o piaţă

ANOFM organizează vineri bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi

Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă organizează vineri bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi. Evenimentul va avea loc la nivelul celor 42 de agenţii teritoriale pentru ocuparea forţei de muncă şi are ca scop facilitarea accesului absolvenţilor la locurile de muncă disponibile şi interacţiunea directă cu agenţii economici. “Bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi

Codul muncii

Iohannis cere Parlamentului să clarifice modificările aduse Codului Muncii, care majorează amenzile pentru munca suplimentară

Șeful statului solicită Parlamentului reexaminarea și, în acest mod, clarificarea proiectului de lege prin care angajatorii care nu respectă regulile privind munca suplimentară vor risca amenzi de până la 3.000 lei pentru fiecare angajat aflat într-o astfel de situație. În prezent, amenzile sunt în sumă fixă, indiferent de numărul angajaților care lucrează peste program mai

Legea “coşului minim”, adoptată: fiecare român ar trebui să câştige cel puţin 2.500 de lei

Valoarea unui coș minim pentru un trai decent este stabilită prin lege și se ridică la 2.500 de lei, pentru un adult, și peste 6.700 de lei, pentru o familie cu doi copii. Deputații au votat ca Institutul Național de Statistică să actualizeze anual aceste cheltuieli și să se țină seama de ele pentru calculul

Creșterea salarială în companiile private mari a depășit estimările, și pe fondul lipsei de angajați

Salariile brute în rândul companiilor private au crescut în medie cu 9,4% în acest an. Pentru 2020, companiile private anticipează o creștere medie a salariilor brute de 5,7%. Cele mai mari creșteri de salarii în 2020 sunt estimate pentru retail, de 7,42%, sectorul farmaceutic, 6,3%, și bancar, 4,73%. Cea mai mare creștere medie a salariilor

Persoanele care au lucrat în condiții deosebite vor putea ieși la pensie mult mai repede

Camera Deputaților, în calitate de for decizional, a adoptat în unanimitate un proiect de lege care prevede reducerea vârstei standard de pensionare cu patru luni pentru fiecare an lucrat în astfel de circumstanțe. Mai precis, începând cu primul an de stagiu de cotizare, în aceste condiții, fiecărui an lucrat i se va adăuga o vechime

Cercetare ITUC: Condiţiile de muncă din România, asemănătoare cu cele din Nigeria sau Pakistan

În România, drepturile celor care muncesc sunt încălcate sistematic, se arată într-o cercetare recentă a confederaţiei sindicale internaţionale ITUC. Concret, în acest domeniu, România este catalogată ca fiind de clasa 4 într-un studiu în care tările care primesc 5 oferă cele mai grele condiţii de muncă pentru angajaţi. Astfel, lucrătorii români au parte de acelaşi

Apelează