Raportul comisiei de cercetare disciplinară
Raportul comisiei de cercetare disciplinară reprezintă ultimul act din cadrul cercetării disciplinare și cuprinde concluziile comisiei de cercetare disciplinară. Chiar dacă nu este reglementat din punct de vedere legal, recomandarea mea este de a se întocmi acest document la finalul fiecărei cercetări disciplinare, fiind util la redactarea deciziei de cercetare disciplinară, pentru a se justifica
Angajaţii români au cumpărat beneficii de peste 110 milioane de lei în prima jumătate a anului 2019 (studiu)
Angajaţii români au cumpărat beneficii de peste 110 milioane de lei în prima jumătate a anului 2019, similar valorii din întregul an 2018, piaţa de beneficii extrasalariale urmând o tendinţă ascendentă de la an la an, atât prin prisma numărului de beneficii acordate angajaţilor, cât şi datorită bugetelor mai mari pe care angajatorii le alocă
Băncile europene au anunţat că vor elimina peste 44.000 de locuri de muncă
De la începutul anului şi până în prezent, cel puţin zeci bănci europene au anunţat că vor elimina peste 44.000 de locuri de muncă, confirmând perioada dificilă prin care trece acest sector care se confruntă cu dobânzi foarte mici şi cu tensiunile comerciale, transmite AFP citat de Agerpres. Ultimele anunţuri în acest sens au fost
Aviz: Tichetele de masă acordate angajaților vor fi majorate semnificativ
Senatorii din comisia de muncă au întocmit raport favorabil propunerii legislative de majorare a valorii nominale maxime a tichetului de masă de la 15,18 lei la 20 lei, urmând ca proiectul să primească votul final al Senatului în perioada următoare. De ce este important: Potrivit legislației în vigoare, valoarea nominală a unui tichet de masă
Peste 185.000 de persoane, angajate prin intermediul Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă, în primele opt luni ale anului
În primele opt luni ale anului 2019, au fost încadrate în muncă 185.694 persoane ca urmare a implementării Programului Naţional de Ocupare a Forţei de Muncă, prin intermediul ANOFM. Din totalul persoanelor ocupate până la data de 31 august 2019, 77.843 au peste 45 de ani, 42.953 au vârsta cuprinsă între 35 şi 45 de
Veşti proaste pentru salariaţi: Valoarea tichetelor de masă rămâne la acelaşi nivel
Ministerul Muncii a lansat în luna august a acestui an, în dezbatere publică, un proiect de Ordin pentru stabilirea valorii nominale indexate a unui tichet de masă pentru semestrul II al anului 2019, care prevedea că valoarea maximală a tichetelor de masă să rămână neschimbată până în martie 2020. Ordinul pentru stabilirea valorii nominale indexate
INS: 98,2% dintre salariaţi lucrează în baza unui contract de muncă pe perioadă nedeterminată
Un procent de 98,2% dintre salariaţii din România lucrează în baza unui contract de muncă pe perioadă nedeterminată, ponderea fiind uşor inferioară în mediul rural faţă de mediul urban, conform “Anchetei asupra calităţii vieţii”, realizate de Institutul Naţional de Statistică anul trecut. “Desfăşurarea activităţii în baza unui contract de muncă încheiat cu angajatorul reprezintă garanţia
Modificare Codul Muncii – Firmele scapă de o nouă obligație cu care îi amenințau legiuitorii. Până și Guvernul a semnalat costuri ridicate
Un proiect de lege inițiat la începutul anului de parlamentari UDMR și PSD propunea obligarea tututor angajatorilor să organizeze activitatea de resurse umane și salarizare fie prin desemnarea unor angajați proprii, cu competențe certificate în domeniu, fie prin contractarea unor servicii externe specializate. Senatorii din comisia de muncă, primii care au discutat inițiativa, au eliminat
Raportul comisiei de cercetare disciplinară
Raportul comisiei de cercetare disciplinară reprezintă ultimul act din cadrul cercetării disciplinare și cuprinde concluziile comisiei de cercetare disciplinară. Chiar dacă nu este reglementat din punct de vedere legal, recomandarea mea este de a se întocmi acest document la finalul fiecărei cercetări disciplinare, fiind util la redactarea deciziei de cercetare disciplinară, pentru a se justifica
Peste 185.000 de persoane, angajate prin intermediul Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă, în primele opt luni ale anului
În primele opt luni ale anului 2019, au fost încadrate în muncă 185.694 persoane ca urmare a implementării Programului Naţional de Ocupare a Forţei de Muncă, prin intermediul ANOFM. Din totalul persoanelor ocupate până la data de 31 august 2019, 77.843 au peste 45 de ani, 42.953 au vârsta cuprinsă între 35 şi 45 de
Angajaţii români au cumpărat beneficii de peste 110 milioane de lei în prima jumătate a anului 2019 (studiu)
Angajaţii români au cumpărat beneficii de peste 110 milioane de lei în prima jumătate a anului 2019, similar valorii din întregul an 2018, piaţa de beneficii extrasalariale urmând o tendinţă ascendentă de la an la an, atât prin prisma numărului de beneficii acordate angajaţilor, cât şi datorită bugetelor mai mari pe care angajatorii le alocă
Veşti proaste pentru salariaţi: Valoarea tichetelor de masă rămâne la acelaşi nivel
Ministerul Muncii a lansat în luna august a acestui an, în dezbatere publică, un proiect de Ordin pentru stabilirea valorii nominale indexate a unui tichet de masă pentru semestrul II al anului 2019, care prevedea că valoarea maximală a tichetelor de masă să rămână neschimbată până în martie 2020. Ordinul pentru stabilirea valorii nominale indexate
Băncile europene au anunţat că vor elimina peste 44.000 de locuri de muncă
De la începutul anului şi până în prezent, cel puţin zeci bănci europene au anunţat că vor elimina peste 44.000 de locuri de muncă, confirmând perioada dificilă prin care trece acest sector care se confruntă cu dobânzi foarte mici şi cu tensiunile comerciale, transmite AFP citat de Agerpres. Ultimele anunţuri în acest sens au fost
INS: 98,2% dintre salariaţi lucrează în baza unui contract de muncă pe perioadă nedeterminată
Un procent de 98,2% dintre salariaţii din România lucrează în baza unui contract de muncă pe perioadă nedeterminată, ponderea fiind uşor inferioară în mediul rural faţă de mediul urban, conform “Anchetei asupra calităţii vieţii”, realizate de Institutul Naţional de Statistică anul trecut. “Desfăşurarea activităţii în baza unui contract de muncă încheiat cu angajatorul reprezintă garanţia
Aviz: Tichetele de masă acordate angajaților vor fi majorate semnificativ
Senatorii din comisia de muncă au întocmit raport favorabil propunerii legislative de majorare a valorii nominale maxime a tichetului de masă de la 15,18 lei la 20 lei, urmând ca proiectul să primească votul final al Senatului în perioada următoare. De ce este important: Potrivit legislației în vigoare, valoarea nominală a unui tichet de masă
Modificare Codul Muncii – Firmele scapă de o nouă obligație cu care îi amenințau legiuitorii. Până și Guvernul a semnalat costuri ridicate
Un proiect de lege inițiat la începutul anului de parlamentari UDMR și PSD propunea obligarea tututor angajatorilor să organizeze activitatea de resurse umane și salarizare fie prin desemnarea unor angajați proprii, cu competențe certificate în domeniu, fie prin contractarea unor servicii externe specializate. Senatorii din comisia de muncă, primii care au discutat inițiativa, au eliminat
