fbpx

Contact

avocat dreptul muncii

avocat dreptul muncii

Avocații noștri sunt specializați în domeniul dreptului muncii și dialog social. Pentru orice informații ne puteți contacta prin email office@vasiliumiclea.ro Mai multe detalii »

Codul muncii 2020

Codul muncii 2020

Specializarea în dreptul muncii și dialog social vă oferă garanția serviciilor oferite de către avocații casei noastre de avocatură. Mai multe detalii »

Negocierea colectivă

Negocierea colectivă

Avocații noștri au negociat în anul 2019 un număr de 16 contracte colective de muncă și acte adiționale la acestea. Mai multe detalii »

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice Mai multe detalii »

Protecția maternității la locul de muncă

Protecția maternității la locul de muncă

”Protecția maternității la locul de muncă” este un proiect editorial pornit din dorința de a oferi un instrument accesibil care să ofere răspunsuri tuturor situațiilor care ar putea să apară în legătură cu aspectele legale ce țin de concediul pentru creșterea copilului, drepturile și obligațiile părinților – angajați, dar și ale angajatorilor. Cartea se adresează atât salariaților care urmează să devină sau care au devenit părinți, cât și specialiștilor care lucrează în departamentele de resurse umane. Mai multe detalii »

Cercetarea disciplinară

Cercetarea disciplinară

Lucrarea poate fi comandată online. Apasă pentru mai multe detalii ! Mai multe detalii »

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară – de la teorie la practică, o nouă apariție editorială Vasiliu Miclea, abordează, din perspectiva angajatorului cât și a salariatului, detaliile relevante în legătură cu desfacerea disciplinară a raportului de muncă, îmbinând opinii jurisprudențiale de drept internațional, intern și comparat cu elemente teoretice din acelați domeniu. În cuprinsul lucrării sunt descrise o gamă largă de situații care pot să intervină cu ocazia cercetării disciplinare sau a contestării actului de sancționare, aspecte care nu au atras atenția în mod deosebit în cadrul altor lucrări care au abordar concedierea disciplinară a salariatului, dar care ridică probleme concrete pentru părțile raportului individual de muncă. Mai multe detalii »

#acumstii

#acumstii

#acumstii este un proiect al Casei de Avocatură Vasiliu Miclea, parte a programului de cursuri și seminarii “Legislația muncii pe înțelesul tuturor”, prin care ne propunem să vă familiarizăm cu prevederile Codului muncii și ale legislației muncii, oferindu-vă oportunitatea de a înțelege mai bine drepturile și responsabilitățile în ceea ce privește relația de muncă. Mai multe detalii »

 

Ministerul Muncii a publicat unele clarificări pentru aplicarea Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, în anul 2019

Ministerul Muncii a publicat pe site clarificari despre modul de aplicare a legii privind salarizarea personalului platit din fonduri publice in anul 2019. Potrivit documentului, majorarea salariului in anul 2019 se va aplica asupra salariului de baza stabilit pentru luna ianuarie 2019, care este compus din salariul de baza aferent lunii decembrie 2018 si 1/4

Sondaj printre patroni: După creșterea salariului minim, vin concedierile

Aproape jumătate dintre antreprenorii respondenți unui sondaj realizat de Consiliul Național al Întreprinderilor Private Mici și Mijlocii (CNIPMMR) au calculat că majorarea salariului minim pe economie, de la 1 ianuarie, îi va obliga să concedieze din angajați. Aceasta în condițiile în care toți au măcar un angajat încadrat la salariul minim, iar unii oameni de

Românii și „relația” lor cu munca

În România, criza forței de muncă s-a accentuat foarte mult în ultimii ani, conform unor estimări. Spre exemplu, la nivelul anului 2017, aproximativ 70.000 mii de români au plecat din țară pentru a munci într-un alt stat UE. Românii au în ultima vreme o „relație cu năbădăi” cu munca. Sondajele relevând atitudinea, pretențiile, dorințele lor

Complexul Energetic Oltenia: Muncitorii vor primi în plus până la 1000 de lei brut

Complexul Energetic Oltenia (CEO) a anunţat, joi, că muncitorii vor primi în plus până la 1000 de lei brut, în limita prevederilor bugetare, măsura fiind anunţată după discuţiile purtate între ministrul Energiei, Anton Anton, conducerea companiei şi sindicalişti, în contextul în care minerii au reluat greva declanşată în urmă cu o săptămână. În noaptea de

Hartuirea psihologica la locul de munca

Hartuirea la locul de munca ne afecteaza nu numai calitatea activitatilor ci si psihicul. Despre cum o identificam corect si ce avem de facut, in cele ce urmeaza. Despre mobbing Adesea confundat cu bullying, mobbing este un act de hartuire psihologica la locul de munca, manifestat nu de unul, ci de mai multi angajati, fata

Ceferiştii ameninţă cu greva. Angajații CFR cer salarii mai mari cu 50% și condiții mai bune de muncă

Ceferistii se pregătesc de revoltă! După angajații de la metrou și mineri, cer și ei condiții mai bune de lucru și salarii mai mari cu 50%. În caz contrar amenință chiar cu greva generală. Economiștii se așteaptă ca și alte categorii de bugetari să pună presiune pe Guvern să le crească salariile pentru că este

În medie, șase medici părăsesc România în fiecare zi pentru a munci în străinătate

Numărul medicilor români care au părăsit țara în 2018 a scăzut foarte puțin față de anul precedent, deși salariile lor au crescut considerabil, în multe cazul chiar dublându-se. Ultimele cifre arată România a pierdut, în medie, 6 medici în fiecare zi. Din datele transmise de Ministerul Sănătății pentru HotNews, 2.312 medici au cerut eliberarea certificatelor

SONDAJ: Doi din cinci angajaţi români sunt nemulţumiţi de situaţia lor profesională

Doi din cinci angajaţi români se declară nemulţumiţi de situaţia lor profesională actuală şi iau în calcul o schimbare de job anul acesta, iar unul din cinci se gândeşte chiar la o schimbare de carieră, considerând că lucrează în domeniul nepotrivit, potrivit unui sondaj realizat de platforma BestJobs şi publicat miercuri. Dintre angajaţii care se

Ministerul Muncii a publicat unele clarificări pentru aplicarea Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, în anul 2019

Ministerul Muncii a publicat pe site clarificari despre modul de aplicare a legii privind salarizarea personalului platit din fonduri publice in anul 2019. Potrivit documentului, majorarea salariului in anul 2019 se va aplica asupra salariului de baza stabilit pentru luna ianuarie 2019, care este compus din salariul de baza aferent lunii decembrie 2018 si 1/4

Hartuirea psihologica la locul de munca

Hartuirea la locul de munca ne afecteaza nu numai calitatea activitatilor ci si psihicul. Despre cum o identificam corect si ce avem de facut, in cele ce urmeaza. Despre mobbing Adesea confundat cu bullying, mobbing este un act de hartuire psihologica la locul de munca, manifestat nu de unul, ci de mai multi angajati, fata

Sondaj printre patroni: După creșterea salariului minim, vin concedierile

Aproape jumătate dintre antreprenorii respondenți unui sondaj realizat de Consiliul Național al Întreprinderilor Private Mici și Mijlocii (CNIPMMR) au calculat că majorarea salariului minim pe economie, de la 1 ianuarie, îi va obliga să concedieze din angajați. Aceasta în condițiile în care toți au măcar un angajat încadrat la salariul minim, iar unii oameni de

Ceferiştii ameninţă cu greva. Angajații CFR cer salarii mai mari cu 50% și condiții mai bune de muncă

Ceferistii se pregătesc de revoltă! După angajații de la metrou și mineri, cer și ei condiții mai bune de lucru și salarii mai mari cu 50%. În caz contrar amenință chiar cu greva generală. Economiștii se așteaptă ca și alte categorii de bugetari să pună presiune pe Guvern să le crească salariile pentru că este

Românii și „relația” lor cu munca

În România, criza forței de muncă s-a accentuat foarte mult în ultimii ani, conform unor estimări. Spre exemplu, la nivelul anului 2017, aproximativ 70.000 mii de români au plecat din țară pentru a munci într-un alt stat UE. Românii au în ultima vreme o „relație cu năbădăi” cu munca. Sondajele relevând atitudinea, pretențiile, dorințele lor

În medie, șase medici părăsesc România în fiecare zi pentru a munci în străinătate

Numărul medicilor români care au părăsit țara în 2018 a scăzut foarte puțin față de anul precedent, deși salariile lor au crescut considerabil, în multe cazul chiar dublându-se. Ultimele cifre arată România a pierdut, în medie, 6 medici în fiecare zi. Din datele transmise de Ministerul Sănătății pentru HotNews, 2.312 medici au cerut eliberarea certificatelor

Complexul Energetic Oltenia: Muncitorii vor primi în plus până la 1000 de lei brut

Complexul Energetic Oltenia (CEO) a anunţat, joi, că muncitorii vor primi în plus până la 1000 de lei brut, în limita prevederilor bugetare, măsura fiind anunţată după discuţiile purtate între ministrul Energiei, Anton Anton, conducerea companiei şi sindicalişti, în contextul în care minerii au reluat greva declanşată în urmă cu o săptămână. În noaptea de

SONDAJ: Doi din cinci angajaţi români sunt nemulţumiţi de situaţia lor profesională

Doi din cinci angajaţi români se declară nemulţumiţi de situaţia lor profesională actuală şi iau în calcul o schimbare de job anul acesta, iar unul din cinci se gândeşte chiar la o schimbare de carieră, considerând că lucrează în domeniul nepotrivit, potrivit unui sondaj realizat de platforma BestJobs şi publicat miercuri. Dintre angajaţii care se

Apelează