fbpx

Contact

avocat dreptul muncii

avocat dreptul muncii

Avocații noștri sunt specializați în domeniul dreptului muncii și dialog social. Pentru orice informații ne puteți contacta prin email office@vasiliumiclea.ro Mai multe detalii »

Codul muncii 2020

Codul muncii 2020

Specializarea în dreptul muncii și dialog social vă oferă garanția serviciilor oferite de către avocații casei noastre de avocatură. Mai multe detalii »

Negocierea colectivă

Negocierea colectivă

Avocații noștri au negociat în anul 2019 un număr de 16 contracte colective de muncă și acte adiționale la acestea. Mai multe detalii »

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice

Legislația muncii - aspecte teoretice și provocări practice Mai multe detalii »

Protecția maternității la locul de muncă

Protecția maternității la locul de muncă

”Protecția maternității la locul de muncă” este un proiect editorial pornit din dorința de a oferi un instrument accesibil care să ofere răspunsuri tuturor situațiilor care ar putea să apară în legătură cu aspectele legale ce țin de concediul pentru creșterea copilului, drepturile și obligațiile părinților – angajați, dar și ale angajatorilor. Cartea se adresează atât salariaților care urmează să devină sau care au devenit părinți, cât și specialiștilor care lucrează în departamentele de resurse umane. Mai multe detalii »

Cercetarea disciplinară

Cercetarea disciplinară

Lucrarea poate fi comandată online. Apasă pentru mai multe detalii ! Mai multe detalii »

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară, de la teorie la practică

Concedierea disciplinară – de la teorie la practică, o nouă apariție editorială Vasiliu Miclea, abordează, din perspectiva angajatorului cât și a salariatului, detaliile relevante în legătură cu desfacerea disciplinară a raportului de muncă, îmbinând opinii jurisprudențiale de drept internațional, intern și comparat cu elemente teoretice din acelați domeniu. În cuprinsul lucrării sunt descrise o gamă largă de situații care pot să intervină cu ocazia cercetării disciplinare sau a contestării actului de sancționare, aspecte care nu au atras atenția în mod deosebit în cadrul altor lucrări care au abordar concedierea disciplinară a salariatului, dar care ridică probleme concrete pentru părțile raportului individual de muncă. Mai multe detalii »

#acumstii

#acumstii

#acumstii este un proiect al Casei de Avocatură Vasiliu Miclea, parte a programului de cursuri și seminarii “Legislația muncii pe înțelesul tuturor”, prin care ne propunem să vă familiarizăm cu prevederile Codului muncii și ale legislației muncii, oferindu-vă oportunitatea de a înțelege mai bine drepturile și responsabilitățile în ceea ce privește relația de muncă. Mai multe detalii »

 

Şi companiile care au sub 21 de angajaţi trebuie să negocieze majorarea salariilor brute

Ministrul dialogului social, Gabriel Petrea, a atras atenţia, vineri, asupra faptului că şi companiile cu mai puţin de 21 de angajaţi riscă să fie amendate cu sume cuprinse între 5.000 şi 10.000 de lei dacă nu iniţiază negocierea colectivă, similar companiilor cu peste 21 de angajaţi. Petrea a arătat că, în momentul de faţă, companiile

4 din 10 angajați inventează scuze pentru a lipsi de la birou când au interviu pentru un nou job

Oamenii intraţi pe piaţa muncii din România sunt în permanentă căutare de un job mai bun. Potrivit celui mai recent sondaj eJobs, 74% din respondenţi au mers cel puţin o dată la un interviu de angajare în ultimul an, în timp ce 33% au mers la mai mult de trei interviuri. 7 din 10 români

Asistații social ar putea pierde venitul minim garantat dacă refuză un loc de muncă

Un deputat PNL propune ca în cazul în care oamenii refuză un loc de muncă să piardă automat ajutorul social. În prezent, legea le dă dreptul asistaţilor social să refuze de 3 ori un loc de muncă. Modificările vor fi supuse la vot săptămâna viitoare. Aproape 220.000 de români beneficiau la sfârşitul lunii trecute de

Economia Romaniei numara aproape 59.000 de locuri de munca vacante, din care o treime in sectorul public

In trimestrul al treilea, in economia romaneasca existau 58.900 de locuri de munca neocupate (vacante), cu 5.200 mai putine fata de trimestrul anterior, a anuntat vineri Institutul National de Statistica. Rata locurilor de munca vacante a fost de 1,22%, in scadere cu 0,11 puncte procentuale fata de trimestrul precedent, mai spun statisticienii. Cele mai mari

Pensii, recalculare. Ce categorie de pensionari beneficiază de noua lege

Persoanele care s-au pensionat anticipat parțial din 2011 și până la mijlocul anului 2016 pot cere recalcularea pensiilor, potrivit unui act normativ apărut luni în Monitorul Oficial. Recalculările pensiilor se vor face doar la cerere, iar dacă vor fi mărite, acestea vor fi acordate pentru viitor, nefiind vorba de nicio plată retroactivă. Este vorba despre

Studiu: Aproape 50% dintre companii vor menține salariile nete ale angajaților la același nivel, indiferent dacă vor avea sau nu costuri suplimentare

La o săptămână de la adoptarea noilor modificări fiscale, aproape patru din zece companii chestionate (37%) așteaptă un răspuns de la sediul central pentru a vedea ce decizie legată de salarii vor lua începând cu 2018, relevă un studiul realizat de Adecco. Aproape jumătate (45%) dintre companii au în plan să mențină salariile nete ale

Plafonul maxim al indemnizației pentru creșterea copilului – 8.500 de lei

Deputații au dat marți vot favorabil proiectului de lege privind aprobarea OUG 55/2017 pentru modificarea și completarea Ordonanței de Urgență a Guvernului 111/2010 privind concediul și indemnizația lunară pentru creșterea copiilor. Prin actul normativ se stabilește un plafon maxim al cuantumului indemnizației pentru creșterea copilului la nivelul de 8.500 de lei, luându-se ca model cel

icon

Ordonanta de Urgenta nr. 82/2017

ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ pentru modificarea şi completarea unor acte normative Întrucât Programul de guvernare 2017—2020 conţine prevederi referitoare la adoptarea, în anul 2018, a unor măsuri privind majorarea valorii punctului de pensie pentru pensionarii sistemului public de pensii şi a indemnizaţiei sociale pentru pensionari, dat fiind că la fundamentarea bugetului de stat şi a bugetului

Şi companiile care au sub 21 de angajaţi trebuie să negocieze majorarea salariilor brute

Ministrul dialogului social, Gabriel Petrea, a atras atenţia, vineri, asupra faptului că şi companiile cu mai puţin de 21 de angajaţi riscă să fie amendate cu sume cuprinse între 5.000 şi 10.000 de lei dacă nu iniţiază negocierea colectivă, similar companiilor cu peste 21 de angajaţi. Petrea a arătat că, în momentul de faţă, companiile

Pensii, recalculare. Ce categorie de pensionari beneficiază de noua lege

Persoanele care s-au pensionat anticipat parțial din 2011 și până la mijlocul anului 2016 pot cere recalcularea pensiilor, potrivit unui act normativ apărut luni în Monitorul Oficial. Recalculările pensiilor se vor face doar la cerere, iar dacă vor fi mărite, acestea vor fi acordate pentru viitor, nefiind vorba de nicio plată retroactivă. Este vorba despre

4 din 10 angajați inventează scuze pentru a lipsi de la birou când au interviu pentru un nou job

Oamenii intraţi pe piaţa muncii din România sunt în permanentă căutare de un job mai bun. Potrivit celui mai recent sondaj eJobs, 74% din respondenţi au mers cel puţin o dată la un interviu de angajare în ultimul an, în timp ce 33% au mers la mai mult de trei interviuri. 7 din 10 români

Studiu: Aproape 50% dintre companii vor menține salariile nete ale angajaților la același nivel, indiferent dacă vor avea sau nu costuri suplimentare

La o săptămână de la adoptarea noilor modificări fiscale, aproape patru din zece companii chestionate (37%) așteaptă un răspuns de la sediul central pentru a vedea ce decizie legată de salarii vor lua începând cu 2018, relevă un studiul realizat de Adecco. Aproape jumătate (45%) dintre companii au în plan să mențină salariile nete ale

Asistații social ar putea pierde venitul minim garantat dacă refuză un loc de muncă

Un deputat PNL propune ca în cazul în care oamenii refuză un loc de muncă să piardă automat ajutorul social. În prezent, legea le dă dreptul asistaţilor social să refuze de 3 ori un loc de muncă. Modificările vor fi supuse la vot săptămâna viitoare. Aproape 220.000 de români beneficiau la sfârşitul lunii trecute de

Plafonul maxim al indemnizației pentru creșterea copilului – 8.500 de lei

Deputații au dat marți vot favorabil proiectului de lege privind aprobarea OUG 55/2017 pentru modificarea și completarea Ordonanței de Urgență a Guvernului 111/2010 privind concediul și indemnizația lunară pentru creșterea copiilor. Prin actul normativ se stabilește un plafon maxim al cuantumului indemnizației pentru creșterea copilului la nivelul de 8.500 de lei, luându-se ca model cel

Economia Romaniei numara aproape 59.000 de locuri de munca vacante, din care o treime in sectorul public

In trimestrul al treilea, in economia romaneasca existau 58.900 de locuri de munca neocupate (vacante), cu 5.200 mai putine fata de trimestrul anterior, a anuntat vineri Institutul National de Statistica. Rata locurilor de munca vacante a fost de 1,22%, in scadere cu 0,11 puncte procentuale fata de trimestrul precedent, mai spun statisticienii. Cele mai mari

icon

Ordonanta de Urgenta nr. 82/2017

ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ pentru modificarea şi completarea unor acte normative Întrucât Programul de guvernare 2017—2020 conţine prevederi referitoare la adoptarea, în anul 2018, a unor măsuri privind majorarea valorii punctului de pensie pentru pensionarii sistemului public de pensii şi a indemnizaţiei sociale pentru pensionari, dat fiind că la fundamentarea bugetului de stat şi a bugetului

Apelează